Здравствуйте, Руслан!
В рассматриваемой ситуации удержание стоимости спецодежды будет правомерно, если стоимость спецодежды с учетом износа меньше среднемесячного заработка работника. Однако работодатель вправе удержать при увольнении сумму, составляющую не более 20% от подлежащего выплате при увольнении расчета.
Если стоимость спецодежды с учетом износа превышает средний месячный заработок работника, удерживать с него какую-либо сумму работодатель не вправе; работник может вернуть эти деньги добровольно, либо их взыскание может быть осуществлено в судебном порядке.
Если Вы желаете получить дополнительную консультацию по оставшимся у Вас вопросам или хотите заказать составление документа Вы можете обратиться ко мне в чат за получением ответов на ваши вопросы, либо за составлением документов. Вам нужно перейти на мою страницу по ссылке pravoved.ru/lawyer/3277949/ и нажать «Общаться в чате».
С уважением, Екатерина Герман