8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист
Опишите ситуацию — юрист подскажет, что делать дальше.

Имеем ли мы право не выплачивать деньги,если не был заключён договор?

Здравствуйте.Мы студентки,снимаем квартиру.Когда заселялись,никаких бумаг не подписывали насчёт ответственности за какие-либо поломки,и т.д. Теперь мы съезжаем,и хозяйка предъявляет нам немалый счёт за сломанные вещи,хотя мы не ломали ничего а она просто хочет нас на деньги развести . Как нам быть? Подскажите..

, Ирина
Похожие вопросы
Как аннулировать договор ГПХ, заключенный без подписи и ведома работника?
Добрый день, без моего ведома был заключён договор ГПХ и без подписи Добрый день, без моего ведома был заключён договор ГПХ и без подписи . Я выходила на стажировку в магазин Магнит на 3 дня. Но меня не устроила эта работа. Я стою в бирже труда. Центр занятости мне сообщают, что у меня ГПХ и снимают с учета, с обязанностью возврата полученных пособий. Как возможно оформление любого договора без участия физ лица?
, вопрос №5056729, Гульсира, г. Уфа
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
1150 ₽
Вопрос решен
Трудовое право
Что делать при нарушении условий договора о целевом обучении работодателем?
Я обучался на бюджетной основе по специальности «Оснащение средствами автоматизации технологических процессов и производств». Между мной и заводом (работодателем) был заключён договор о целевом обучении. В договоре (пункт об обязательствах сторон) работодатель обязался: · обеспечить мне работу у работодателя после завершения обучения в соответствии с полученной специальностью и квалификацией; · обеспечить прохождение производственной преддипломной практики в соответствии с учебным планом, в том числе на штатных должностях; · знакомить меня с местом и характером будущей работы. Фактическое исполнение · Во время учёбы я уже целый год работал на этом заводе (по трудовому договору). · После окончания обучения (получения диплома) этот год работы не был засчитан как отработка по целевому договору. · Работодатель не трудоустроил меня по полученной специальности. · Мне предложили либо занять другую должность (не соответствующую специальности), либо уволиться. · В случае увольнения по собственному желанию работодатель требует с меня выплатить неустойку. · Директор угрожает уволить меня по статье (предположительно за прогул — отсутствие на рабочем месте без уважительных причин).
, вопрос №5056030, Ввладимир, г. Москва
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Может ли иностранный гражданин уволиться с военной службы после истечения контракта?
Здравствуйте, мой знакомый свошник иностранец, гражданства РФ нет. 27 августа 2025 года был заключён контракт на год о прохождении военной службы. Контракт он не продлевал и до сих пор не предложили его продлить. Может ли он уволиться со службы и вернуться на родину? Здравствуйте,я свошник иностранец,правда ли что иностранцев увольняют по истечению контракта и не работает автоматическое продление?
, вопрос №5055297, Чулочникова Камиля, г. Москва
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Можно ли не члену СНТ вносить предложения в повестку общего собрания?
Можно ли внести предложения в повестку общего собрания СНТ, если не являешься членом СНТ? Имеет ли право не член снт вносить предложения в повестку дня общего собрания снт
, вопрос №5051879, Александр, г. Москва
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Имеет ли право работодатель удержать оплату проезда при увольнении до окончания срока договора в РКС?
Здравствуйте. При заезде в РКС по трудоустройству, мне работодатель оплатил проезд. Отработав год по срочному договору, который был заключен на два года, я решил уволится. Скажите имеет ли право работодатель, если я не отработал по трудовому договору 2 года, удержать с меня оплату за проезд при заезде в РКС?
, вопрос №5051677, Александр, г. Владивосток
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Дата обновления страницы 05.02.2014