Труд за пределами трудовых обязанностей
Может ли работодатель навязывать приказы/поручения, не связанные с моими должностными обязанностями? Работаю в коммерческой организации.
, Алексей Макаров, г. Москва
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻⚖️
Опишите ситуацию — юрист подскажет, что делать дальше.
Здравствуйте! В случае навязывания дополнительных поручении (дополнительной работы) работодатель обязан если есть соглашение сторон заключить с Вами дополнительное соглашение к трудовому договору в котором в частности установлены содержание и объем такой работы, условие о выполнении ее в течение установленной продолжительности рабочего дня (смены) наряду с работой, определенной трудовым договором.
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
У Вас есть договор или контракт со служебным обязанностями, подписанный двумя сторонами при назначение вас на должность?
Похожие вопросы
Сокращение штата или изменение условий договора при изменении структуры подразделения?
В организации проходят организационно-штатные изменения. Структура моего подразделения меняется, упраздняются внутренние подраздклкния, название отдела не меняется. По одному из направлений работы упраздняется внутреннее структурное подразделение исключаются из ШР три должности. В новом ШР вводятся две должности со схожими должностными обязанностями из двух сокращаемых должностей. Подпадают ли работники с этих должносоей под увольненте по сокращению штата? Или имеет место изменение условий трудового договора для них со стороны работодателя? Имеет ли право в этом случае работодатель рассматривать на новые должности работников с других сокращаемвх в организации должностей?
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Должна ли оплачиваться работа музыкального работника при сопровождении ребенка на конкурс в выходной день?
Добрый вечер. Подскажите пожалуйста, должна ли производиться оплата музыкальному работнику в детском саду, когда он в выходной сопровождает ребёнка на конкурс. Потраченное время на это около трёх часов, в трудовой инструкции у сотрудника прописано сопровождение на конкурсы и фестивали( местные в пределах города).
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Подскажите, пожалуйста, если специалист обучен всем необходимым программам по охране труда, но при этом
Добрый день. Работаем на производственном предприятии. Подскажите, пожалуйста, если специалист обучен всем необходимым программам по охране труда, но при этом работник замещает периодически руководителя подразделения, нужно ли этому работнику проходить обучение как исполняющий обязанности руководителя? То есть, по факту, он учится дважды одному и тому же. Правомерно ли это?
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Дает ли грамота право на получение звания «Ветеран труда» при стаже 30 лет?
Здравствуйте.дает ли такая грамота право на присвоение звание ветеран труда РФ. Трудовой стаж 30 лет
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Как оплачивается труд учителя при исполнении обязанностей директора во время отпуска?
Я работаю в школе учителем и ушла в официальный отпуск. В это время директор увольняется и меня вызывают на должность исполняющего обязанности директора. Какая мне должна быть оплата труда?
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.