8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Насколько я знаю мобилизация окончена и я имею все права уволиться, но теперь командиры основываются на то, что якобы указа нет-увольнение нет.Как быть?

Здравствуйте, служу в ВНГ. У меня такая ситуация: контракт закончился 05.11.2021. Я написал рапорт на увольнение заранее, на что получил ответ ,якобы сейчас действует автопродление контракта на период частичной мобилизации и уволиться нельзя. Насколько я знаю мобилизация окончена и я имею все права уволиться , но теперь командиры основываются на то , что якобы указа нет-увольнение нет.Как быть ? Подскажите !

Уточнение от клиента
05.11.2022*
, Константин Кочнев, г. Красноярск
Ольга Назаренко
Ольга Назаренко
Юрист, г. Ростов-на-Дону

Здравствуйте, Константин Кочнев!

Согласно п.4 Указа Президента РФ от 21.09.22г:

Контракты о прохождении военной службы, заключенные военнослужащими, продолжают свое действие до окончания периода частичной мобилизации, за исключением случаев увольнения военнослужащих с военной службы по основаниям, установленным настоящим Указом.

Когда будет завершен «период частичной мобилизации» законодательно не установлено, предполагается что с окончанием СВО.

0
0
0
0
Константин Кочнев
Константин Кочнев
Клиент, г. Красноярск
А какие есть основания, установленные указом? (В данный момент для увольнения )

п.5 Указа «Об объявлении частичной мобилизации в Российской Федерации».

а) по возрасту – по достижении ими предельного возраста пребывания на военной службе;

б) по состоянию здоровья – в связи с признанием их военно-врачебной комиссией не годными к военной службе, за исключением военнослужащих, изъявивших желание продолжить военную службу на воинских должностях, которые могут замещаться указанными военнослужащими;

в) в связи с вступлением в законную силу приговора суда о назначении наказания в виде лишения свободы.

Если Вам был полезен мой ответ нажмите пожалуйста +.

0
0
0
0
Светлана Иванова
Светлана Иванова
Юрист, г. Пермь

Если контракт заключен до 21.09.2022г., то должны уволить. 

Пишите рапорт на увольнение. 

По федеральным законам вас должны уволить.

В любом случае новый контракт не заключать.

Через 7 дней после подачи рапорта можно уже писать жалобы. Написание документов — платная услуга.

0
0
0
0
Дата обновления страницы 19.12.2022