Может ли начальник цеха подписывать распоряжения?

Здравствуйте, я мобилизованный уволен по военной травме с категорией В. За год до увольнения меня вывели в распоряжение и сказали что перед тем как будут увольнять восстановят дд и сделают перерасчет. Конечно этого не произошло я в долгах тк платили оклад и звание. Подскажите могу ли я через суд выбить свои дд? Я не по своей воле долго увольнялся и не я тянул эту резину

написали на юлу и из сервисного центра о предложении выкупа телефона, мол, отдайте на 2 часа- вскроем, посмотрим, оценим. цена не устроила- забрал. сейчас (спустя примерно 2 недели) сам вскрыл свой телефон, чтобы продать его по запчастям (по словам предыдущего сервисного центра, материнская плата была уже мёртвая)- оказалось, что половина шлейфов либо вырвали, либо проткнуты. адрес сервисного центра есть, сказали, что могут предоставить записи с камер видеонаблюдения. по их словам, только у их начальника есть доступ к камерам. при сдаче/получении телефона никаких бумаг не давали (я не подписывал). есть ли возможность получить он них компенсацию? в предыдущем сервисном центре предоставили записи, что они ничего не доламывали

Добрый день. Я работаю инженером по испытаниям на заводе систем связи. Я работал на ноябрьских длинных выходных (2-4.11). По закону мне должны были заплатить двойную оплату, но начальник отдела меня послал куда подальше, сказав, что план испытаний не выполнен своевременно (хотя мы всегда выполняли испытания в своем темпе), и двойной оплаты за сверхурочные не будет. Вопрос. Что я могу сделать в отношении гендиректора или начальника отдела? Прокуратура? ГИТ? Намерен решать вопрос через суд и правоохранительные органы. Зная, что про этот завод в моем городе идёт не самая лучшая слава (там много кто из начальников отделов ворует и берет взятки, за 2018-2025 годы много уголовных дел и много увольнений), думаю, без проблем можно что-то порешать. Да и увольнений из-за низкой заработной платы достаточно. Начальство забило на рабочих.