Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Трудовое право
В ООО возник коллективный трудовой спор по поводу невыполнения условий коллективного договора. Данным договором было предусмотрено строительство спортивного комплекса для работников организации и их детей. Строительство было приостановлено, так как предусмотренные для этого денежные средства были направлены на модернизацию производства. Администрация обещала возобновить строительство через год, однако работники провели собрание и направили администрации требование выполнить условие коллективного договора. Администрация отказалась выполнить данное требование и проигнорировала предложение начать примирительные процедуры. Дайте правовую оценку данной ситуации. Разрешите спор по существу.
Здравствуйте Алиасхаб Анзоров!
В соответствии с абзацем 3 ст. 401 Трудового кодекса РФ
Каждая из сторон коллективного трудового спора в любой момент после начала этого спора имеет право обратиться, в том числе в форме электронного документа, в соответствующий государственный орган по урегулированию коллективных трудовых споров для уведомительной регистрации спора.
Таким образом, полагаю, что вам необходимо обратиться с соответствующим заявлением в Государственную инспекцию труда за разрешением данного спора.