Могу ли я уволиться без отработки

Наталья, добрый вечер!

Чтобы избежать увольнения по отрицательной статье Трудового кодекса РФ, необходимо уведомить работодателя не менее чем за две недели до предстоящего увольнения. Если работодатель согласится с Вашим досрочным увольнением, отрабатывать какой-либо период времени тогда не обязательно, Вас могут уволить в день подачи заявления.

В стандартной ситуации, Вы можете находясь на больничном подать заявление на увольнении, отсчет времени будет идти с даты получения работодателем заявления, даже если Вы будете находиться в этот период не на работе, а на временной нетрудоспособности в амбулаторных, либо стационарных условиях.