Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
В договоре прописано день/ночь/отсыпной/выходной Смотрели камеры в ночь и заставили писать объяснительную об отсутствие на рабочем месте более 2ч
Здравствуйте! Работаем на заправке сутки/двое, т.к. не хватает сотрудников. В договоре прописано день/ночь/отсыпной/выходной
Смотрели камеры в ночь и заставили писать объяснительную об отсутствие на рабочем месте более 2ч.
Спали с напарницей по два часа в несколько заходов. Людей в ночь обслуживается мало, все необходимые работы произведены. По этому факту нужно писать объяснительную и лишают примеии. Что писать и законно ли это?
добрый день. Для лишении премии необходимо привлечь вас к дисциплинарному взысканию. Без применения дисциплинарных взысканий нет основания для лишения премии. Также, вы можете обжаловать и дисциплинарное взыскание согласно ч.7 ст.193 ТК РФ в государственную инспекцию труда, в органы по рассмотрению индивид. трудовых споров.
Здравствуйте, Светлана!
Здесь для лишении Вас премии необходимо привлечь, Вас к дисциплинарному взысканию. Здесь применения дисциплинарного взыскания нет. Вы можете обжаловать данное взыскание согласно ст. 193 ТК РФ, можете обжаловать данное дисциплинарное взыскание в Государственную инспекцию труда, или же в судебном порядке или же в органы по индивидуальным трудовым спорам. На этом основании закон будет на Вашей стороне.