Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Что конкретно нужно указать, а что не следует указывать
Здравствуйте! Помогите, пожалуйста, составить заявление об увольнении, по собственному желанию без отработки, по договорённости с начальником, в связи с переездом в другой город. Что конкретно нужно указать, а что не следует указывать. Образец есть…
- blank-zayavleniya-na-uvolnenie-po-sobstvennomu-zhelaniyu.doc
Добрый день!
Да действительно по общему правилу согласно положений ст. 80 ТК РФ необходимо предупредить работодателя за две недели перед увольнением. Но согласно положений той же статьи
По соглашению между работником и работодателем трудовой договор может быть расторгнут и до истечения срока предупреждения об увольнении.
http://www.consultant.ru/document/cons_doc_LAW_34683/aed7d03df679e3376974dadd131b899dc6966650/
Кроме того согласно норм ст. 78 ТК РФ
Трудовой договор может быть в любое время расторгнут по соглашению сторон трудового договора.
Вам необходимо написать стандартное заявление на увольнение и подписать с работодателем соглашение.
Пример во вложении. В случае возникновения вопросов, пишите мне в чат