Здравствуйте я работаю Wildberries законно ли организация дипримируют нас вычитая с зп 10 % за брак который присылает нам склад суммы космические списывают с нас
Здравствуйте, Светлана!
Вы можете написать претензию в адрес работодателя с соответствующими требованиями.
Одновременно Вы можете написать жалобу в трудовую инспекцию, прокуратуру, обратиться в суд.
Сроки обращения в суд указаны в ст.392 ТК РФ: http://www.consultant.ru/docum…
Вам необходимо предоставить все имеющиеся у вас доказательства нарушения ваших прав.
Вы можете обратиться в чат для подробной консультации, заказать составление документов.
Добрый день, Светлана.
Основания депримирования, как и премирования, должны быть прописаны или в Положении о премировании работников (Положении о заработной плате), в трудовом договоре или ином локальном акте работодателя. Запросите у работодателя такой документ для ознакомления (напишите соответствующее заявление).
Если такое основание для лишения премии там прописано и вы были ознакомлены с таким документом под роспись, значит вы согласны были с этими положениями.
Если же в локальном акте работодателя не прописано такое условия депримирования, то это повод обратиться в контролирующие органы. Перед этим рекомендую предупредить письменно работодателя о недопустимости нарушения ваших прав.
