Что опилки должны храниться на бетонном основании, кроме как в СанПиНе для 4 класса прописано "возможно"

Добрый день. Просьба, пожалуйста, подсказать по вопросу раздела имущества в браке Отец, бывший военный, уже на пенсии, получил квартиру в 2013 году за службу в вс рф На текущий момент, как и на момент получения квартиры, он состоит в браке (+двое совершеннолетних детей - всего 4 человека в семье) при выдаче ему квартиры, в договоре соц найма, также были указаны все 4 члена семьи, в связи с чем ему была выдана квартира с соответствующей квадратурой на 4 человека. Также уточню, что: 1) на момент получения квартиры отцом, с мамой они вместе не жили, но развод документально не оформлялся (во сей день в браке) 2) после получения квартиры по соц договору он ее получал и приватизировал сам Также кто-то ему помог оформить приватизацию таким образом, что он являеттся единственным владельцем 3) из членов семьи в квартире на текущий момент прописано 3 человека: отец, сын и дочь Мама не прописана там Теперь вопросы: 1) при подаче на развод, может ли мама претендовать на долю/часть квартиры? 2) тк в квартире прописаны двое детей - как отец может нас выписать? 3) как и подлежит ли разделу имущества квартира, которая была оформлена на единственного владельца - с учетом того, что отец полученные квадраты получал на всех 4-ех членов семьи Спасибо!

Здравствуйте! Нужна консультация по вопросу наследства. После смерти бабушки осталась квартира, завещания она не составляла. Мужа у нее нет, есть единственная дочь (моя мама). Также есть племянница, у которой родители уже умерли. Правильно ли я понимаю, что квартира должна остаться моей маме? Есть опасения, что племянница или другие родственники (сестра, племянники) будут претендовать на эту квартиру. Я прочитала, что племянники могут наследовать в порядке второй очереди. Верно ли это? Племянница и другие родственники могут вступить в наследство, только если моя мама от наследства откажется? Заранее спасибо за ответ!

Здравствуйте! В трудовом договоре прописаны мои обязанности, которые не подразумевают создания произведений (в частности речь идет о создании корпоративного персонажа, настольной игры и стикерпака). Но в трудовом договоре прописано, что все исключительные авторские права на все произведения, «созданные в связи с осуществлением работы» принадлежат работодателю. Вопрос: учитывая, что в моих должностных обязанностях прямо не прописано, что я должна это все была создавать, должна ли я передавать исключительные права? В договоре отдельно не прописано, что за создание произведений мне положено вознаграждение, только оклад за должностные обязанности. И вопрос: могу ли я использовать созданных персонажей в личных целях, публиковать их в интернете?