Здравствуйте.
С местом регистрации детей понятно, а живут-то они с Вами?
Подать заявление на предоставление государственной услуги по установлению статуса многодетной семьи с помощью Единого портала государственных и муниципальных услуг (Госуслуги).
В строке поиска необходимо набрать «Установление статуса многодетной семьи».
Для заполнения заявления на получение государственной услуги потребуются следующие документы:
— паспорта обоих родителей;
— свидетельства о рождении всех детей;
— свидетельство о регистрации брака или разводе;
— сведения о составе семьи;
— соглашение о месте проживания детей, если родители расторгли брак;
— документ, подтверждающий полномочия представителя заявителя;
— фотографии родителей,
— согласие совершеннолетних членов семьи заявителя на обработку их персональных данных;
— документ, подтверждающий обучение ребенка (детей) в образовательной организации с указанием даты окончания обучения.
То есть Вам лично даже ходить никуда не надо для получения статуса многодетной семьи.
Что касается выплат, то надо понимать о каких именно Вы говорите. Если о материнском капитале, это одно. Если о выплатах на детей, которые объявлял Президент РФ — другое. Вы можете ознакомиться с примерным перечнем выплат, большинство их не имеют никакой связи с работой. Но надо понимать, о чем именно Вы говорите, поэтому посмотрите на перечень и уточните свой вопрос.
https://journal.tinkoff.ru/benefits/
Что касается пособия через работодателя, то скорее всего речь идет о пособии при рождении ребенка. Для этого работодатель должен предоставить в ФСС не позднее трех рабочих дней со дня их получения от работника. Указанные сведения могут быть запрошены при трудоустройстве или в период работы.
В течение десяти дней со дня поступления в ФСС сведений о госрегистрации рождения, содержащихся в реестре записей актов гражданского состояния, пособие при рождении ребенка должно быть назначено.
http://www.consultant.ru/law/ref/poleznye-sovety/detskie-posobija/edinovremennoe-posobie-pri-rozhdenii-rebenka/
Если работодатель не выполняет указанные действия, следует написать заявление работодателю и получить на втором экземпляре отметку о вручении. При отсутствии действий работодателя Вы можете в соответствии с Федеральным законом от 29.12.2006 N 255-ФЗ (п.1. статьи 4.3), обратиться в территориальное отделение ФСС с жалобой на работодателя. За несвоевременное представление документов к нему будут применены санкции.
Если Вам потребуется дополнительная консультация по этому вопросу и/или составление документов, либо возникнут иные вопросы, Вы можете обратиться ко мне в чат за платной персональной консультацией.
Это Вам надо геолокацию поправить. В том смысле, что когда сайт видит, что Вы выходите на сайт из Москвы, то он принудительно Вас перекидывает на мос.ру. Поэтому Вам надо постараться войти на Госуслуги по Вашему месту регистрации.