8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Имеет ли работадатель не предоставлять отпуск и отпускные?

Здравствуйте. Работаю в компании уже 8 лет. Ни разу не был в отпуске и соответственно не получал отпускные. Работаю официально с отчислениями налогов. В просьбе предоставить трудовой договор отказывают. Вопрос: могу ли я получить отпускные выплаты за весь период? Имеет ли работадатель не предоставлять отпуск и отпускные? Что ему за это грозит? Тел. +79915050148

, Павел, г. Москва
Павлов Павел
Павлов Павел
Юрист, г. Волжский

Павел, добрый день!

Работодатель обязан предоставить отпуск ежегодно, согласно графику отпусков. В случае непредоставления в текущем году (на что должны быть веские уважительные причины), отпуск работнику предоставляется в следующем году в любое удобное для работника время. Не выполнение этого условия грозит работодателю штрафом, а при повторном нарушении дисквалификацией. Однако расчет за все неотработанные основные (28 дней) отпуска Вы можете получить только при увольнении. Компенсацию за дополнительные отпуска (свыше 28 дней) вы можете получить написав работодателю соответствующее заявление. Документы, касающиеся работника работодатель обязан предоставить в течении 3 дней. Отказ от предоставления так же влечет штраф. Вы имеете право обратиться в трудовую инспекцию с жалобой на работодателя, однако не забывайте, что от конфликтных работников стараются избавится в первую очередь. Если намерены уволится — смело обращайтесь в трудинспекцию и Вам все выплатят.

0
0
0
0
Елена Титухина
Елена Титухина
Юрист, г. Саратов

Здравствуйте Павел!

Работодатель не имеет право не предоставлять отпуск смело обращайтесь в ГИТ так как это не законно и прямое нарушение законодательства 

1
0
1
0
Павел
Павел
Клиент, г. Москва
Здравствуйте. Спасибо за ответ. Но значит как то эти отпуска и отпускные проводятся по бухгалтерии?
Похожие вопросы
Трудовое право
Могу ли я работать как самозанятая в отпуске и в декрете?
Скажите пожалуйста, если я ухожу в отпуск с последующим уходом в декрет. Могу ли я работать как самозанятая в отпуске и в декрете?
, вопрос №4097000, Алина, г. Москва
Семейное право
Могу ли я не предоставлять ему гражданство, так как неоднократно при моей просьбе отправить мне документы ребенка я получала отказ?
Добрый вечер. Мой сын проживает с отцом, но я не лишена родительских прав, так захотел ребенок. На данный момент, сыну исполнилось 14 лет и его отцу потребовалось гражданство ребенка, которое находится у меня. Могу ли я не предоставлять ему гражданство, так как неоднократно при моей просьбе отправить мне документы ребенка я получала отказ?
, вопрос №4096986, Снежана, г. Москва
Гражданское право
Но теперь появилась возможность не ехать, не сдавать ОГЭ и получить аттестат в нашем городе на основании промежуточной аттестации
здравствуйте. мой сын учится в 9 классе по семейной форме обучения. промежуточную аитестацию за 9 класс он сдал. прикреплен к московской школе, которая имеет аккредитацию и лицензию. мы живём в Курске. это приграничный с Украиной район. Вчера наш губернатор освободил от сдачи ОГЭ всех учеников области в связи со сложной обстановкой. Аттестат можно будет получить на основании итоговых контрольных: "выпускники школ Курской области имеют право пройти государственную итоговую аттестацию в форме промежуточной аттестации" Мы прикреплены к московской школе и планировали сдавать ОГЭ в Москве. Но теперь появилась возможность не ехать, не сдавать ОГЭ и получить аттестат в нашем городе на основании промежуточной аттестации. Может ли наша Курская школа и комитет образования отказать в зачислении ребёнка, чтобы получить аттестат? На основании того, что уже поздно подавать заявление. Мне прислали Приказ Минпросвещения 232 рособрнадзора 551. В 12-14 пунктах говорится о сроках заявления на прохождение ГИА. Там можно подать его за две недели только в том случае если есть ОВЗ или уважительные причины. но ребенку не нужно сдавать ГИА. а только получить аттестат на основании промежуточной аттестации, выданной московской школой. и будет ли считаться уважительной причина: сложная обстановка в регионе, в котором мы проживаем и приказ губернатора
, вопрос №4096277, Irina, г. Москва
Все
Имеет ли право родители инвалида с детства право на досрочную
Имеет ли право родители инвалида с детства право на досрочную пенсию Имеет ли право инвалид с детства право на получение субсидии на улучшение жилищных условий Имеет ли родитель инвалида с детства право на получение дополнительного отпуска
, вопрос №4095788, Магомед, г. Махачкала
Трудовое право
Могу ли я идти в отпуск в июне месяце?
Находясь в отпуске (с 1 июня 2023 года, я ушла на больничный (с 16 июня)и на лечении находилась больше 5ти месяцев . После больничного я добыла свой отпуск и вышла на работу 8 декабря. Могу ли я идти в отпуск в июне месяце?
, вопрос №4095464, Оксана, г. Москва
Дата обновления страницы 25.07.2022