8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Отработала с 12.2021 по 04.22 (вместе с учебным отпуском) хочу уволиться

Здравствуйте, обязана ли я вернуть оплату за учебный отпуск при увольнение. Отработала с 12.2021 по 04.22 (вместе с учебным отпуском) хочу уволиться. Учебное заведение не связано с работой (т.е. работник не оплачивал, только отпускные дни) , бюджет, первое высшее.

Уточнение от клиента
Работодатель не отплачивал получение образования, только отпускные дни
, Дарья, г. Москва
Юрий Грибов
Юрий Грибов
Юрист, г. Тольятти

Здравствуйте! Трудовой кодекс РФ не предусматривает возврата оплаты средней заработной платы за период учебного отпуска при увольнении, независимо от того связано обучение с работой или не связано.

Ничего вам возвращать не нужно. Можете быть спокойны

Если Вам нужна более подробная консультация по данному вопросу, либо помощь в составлении документов – обращайтесь ко мне в чат. Услуги в чате оказываются на платной основе.

0
0
0
0
Юлия Ким
Юлия Ким
Юрист, г. Абакан

Доброе утро! Требование о возврате отпускных за учебный отпуск при увольнении неправомерно. 

Оплата учебного отпуска не зависит от количества отработанных в организации дней, а вот размер отпускных зависит.

Если работник работает в организации менее 12 месяцев, для определения периода расчета действуют особые правила.

Меньше года: со дня выхода на работу до последнего дня месяца, предшествующего месяцу начала учебного отпуска;

Меньше месяца: 

Дни в месяце выхода на работу, отработанные до дня начала учебного отпуска.

Таким образом, в связи с Вашим увольнением возможно был перерасчет суммы отпускных и выявлена переплата. Если это так, то сумму переплаты необходимо будет вернуть.

0
0
0
0
Похожие вопросы
Трудовое право
Здравствуйте, подскажите пожалуйста, я работала с 12 февраля 2024 года, в 2024 году в отпуске основном была 14
Здравствуйте, подскажите пожалуйста, я работала с 12 февраля 2024 года, в 2024 году в отпуске основном была 14 календарных дней с 26.08.2024 по 08.09.2024, а в 2025 году была 21 день с 07.07.2025 по 28.07.2025, уволилась 29.08.2025, мне заплатили компенсацию только за 8 дней основного отпуска, то есть за 2024 год мне компенсацию не заплатили, это правильно, мне сказали да у вас остались не догуленные дни, но так как в этому году я не отработала эти дни, мне пологается компенсацию только за 8 дней, а не завесь период?
, вопрос №4708300, Светлана, г. Москва
Защита прав работников
Нахожусь на сво контракт закончился хочу уволиться официально, контузии были ранения были Есть проблемы со спиной, пласкостопием
Нахожусь на сво контракт закончился хочу уволиться официально, контузии были ранения были Есть проблемы со спиной ,пласкостопием
, вопрос №4707537, Данил, г. Саянск
Трудовое право
Подскажите, пожалуйста, должна ли я вернуть работодателю деньги за отпуск?
Здравствуйте! В 2022 году перед выходом в декрет я взяла на работе отпуск авансом в 28 дней. В этом месяце планирую увольняться. Подскажите, пожалуйста, должна ли я вернуть работодателю деньги за отпуск? До выхода в декрет я отработала в организации всего 3 месяца. Спасибо за внимание!
, вопрос №4706888, Анастасия, г. Москва
Дата обновления страницы 26.04.2022