8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Как решить задачу по трудовому праву

Законом субъекта РФ установлен дополнительный нерабочий праздничный день, однако не указано, что при этом на работников распространяются установленные федеральным законодательством РФ гарантии.как решить задачу по трудовому праву

Уточнение от клиента
1 Назовите источники трудового права РФ? Совпадает
ли их перечень с перечнем актов трудового законодатель-
ства?
2 Вправе ли субъекты РФ устанавливать на своей терри-
тории дополнительные нерабочие праздничные дни? Обоснуйте ответ.
3 Сокращается ли в приведенной выше ситуации продолжительность предпраздничного рабочего дня?
, Александр, г. Липецк
Эдуард Быков
Эдуард Быков
Адвокат, г. Вологда

Доброго времени суток! В данном случае прямое действие также имеют нормы федерального законодательства о труде Российской Федерации и дополнительного указания об их распространении на правоотношения, регулируемые законодательством субъекта Российской Федерации о труде в соответствующем законе Вашего региона не требуется. Если соответствующим Законом были бы предусмотрены дополнительные гарантии и компенсации в связи с его принятием, то они должны были бы быть прописаны, что не запрещает федеральное законодательство.

0
0
0
0
Дата обновления страницы 10.12.2021