Правомерно ли устанавливать социальный мониторинг при отрицательном тесте на ковид

Добрый день!

Обязанность установки программного приложения «Социальный мониторинг»
установлена Указом мэра г. Москвы № 51-УМ от 28.04.2020 г.

12. Обязать:

12.4. Граждан с наличием новой коронавирусной инфекции (2019-nCoV) и
совместно проживающих с ними лиц в целях контроля за соблюдением режима самоизоляции (изоляции) на дому по назначению медицинских организаций государственной системы здравоохранения города Москвы или в соответствии с постановлениями санитарных врачей применять технологии электронного мониторинга местоположения гражданина в определенной геолокации, в том числе с использованием технических устройств и (или) программного обеспечения («Социальный мониторинг»), в порядке, установленном Департаментом информационных технологий города Москвы.

Обратите внимание, что обязанность по установке «Социального мониторинга» и соблюдения соответствующих ограничений производится только «по назначению медицинских организаций государственной системы здравоохранения города Москвы или в соответствии с постановлениями санитарных врачей». 

«В поликлинике мне сказали, что я должна сидеть на изоляции» не является предписанием медицинской организации (должен быть официальный документ с соответствующими реквизитами и подписями). Потребуйте в медицинской организации выдачу справки о допуске вас к работе (в связи с отрицательным тестом и отсутствием контакта с заболевшими) или пусть выдают официальное предписание о самоизоляции.

Не болейте!

Здравствуйте Татьяна.

Прошу помочь разобраться в ситуации. Работаю воспитателем в детском саду. Няня в моей группе заболела ковидом. Группу закрыли. Руководитель отправил меня сдать мазок, со словами «летом так делали». 

В поликлинике сказали, если результат отрицательный, можно выходить на работу. Результат показал отрицательный. Сертификат о вакцинации у меня есть. Руководитель говорит сходи возьми справку, что ты допущена к работе. Я пошла в поликлинику, в поликлинике мне сказали, что я должна сидеть на изоляции. Установили Социальный мониторинг.

Согласно рекомендациям указанным в  «МР 3.1.0170-20. 3.1. Профилактика инфекционных болезней. Эпидемиология и профилактика COVID-19. Методические рекомендации» утвержденных  Главным государственным санитарным врачом РФ 30.03.2020 г. следует, что:

1.1. Настоящие методические рекомендации .... 4.3.3. Все контактировавшие с больным COVID-19 лица должны быть изолированы на срок 14 дней с проведением 2-х кратного лабораторного исследования материала. Допускается изоляция в домашних условиях (при отсутствии эпидемиологических рисков для окружающих) с организацией динамического медицинского наблюдения.
http://www.consultant.ru/docum...

Система «социальный мониторинг» работает в рамках Распоряжения от 29 апреля 2020 года N 64-16-186/20   «Об утверждении Порядка применения технологии электронного мониторинга местоположения гражданина в определенной геолокации с использованием мобильного приложения „Социальный мониторинг“, можете с ним ознакомиться пройдя по следующей ссылке:https://docs.cntd.ru/document/...

Между тем следует отметить то, что это именно — рекомендации, т.е. необязательные требования, соответственно контактировавшие с заболевшим  могут отказаться уйти на самоизоляцию, тем более в Вашем случае есть подтверждение отсутствия заболевания, законных оснований отстранить Вас от работы здесь у работодателя никаких не будет по Трудовому кодексу РФ.

а Указом мэра г. Москвы № 51-УМ от 28.04.2020 г.  12. Обязать: 12.4. Граждан с наличием новой коронавирусной инфекции (2019-nCoV) и совместно проживающих с ними лиц в целях контроля за соблюдением режима самоизоляции (изоляции) на дому по назначению медицинских организаций

Сафронов Данил

Татьяна, в рамках правил сайта предоставляющих мне право на внесение дополнений, вношу для Вас Татьяна свое дополнение к этому так называемому ответу.

Указ касается  - Граждан с наличием новой коронавирусной инфекции (2019-nCoV) и совместно проживающих с ними лиц 

Он не касается контактировавших на работе с заболевшим сотрудником, это ведь  видно из приведенных положений указа, так какое он к Вам имеет вообще отношения.

 Вы что заболели ковид так нет, и с этим воспитателем не проживали,  а потому он к Вашей ситуации неприменим.

Здесь применимы те рекомендации которые я Вам привел выше, и Вы вправе были отказаться от самоизоляции. Прошу Вас учитывать разъяснения специалистов в сфере трудового и медицинского права, то что не относится от слова совсем к вопросу и указанной в нем ситуации Татьяна не рекомендую применять иначе Вы введет сами себя в заблуждение.