Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Внутренние расследования
Здравствуйте, мой работадатель увольняет меня по статье за то что я 2 мес отсутствовал и вменяют статью присвоение и растрата, я нёс за товар материальную ответственность, но за сдачу денег я не где никогда не расписывался, у меня небыло кассового аппарата, хотя чеки они могли выбивать после, кроме товарного чека я не имел на руках ни чего и небыло договора передачи денег мне кроме того что договор о том что я нёс мат ответственность за товар, давать объяснения по поводу денег отказался , была аудиозапись разговора, а аудиозаписи я сказал что набрал денег, сдал в кассу, камер нет. как быть?
Здравствуйте! «Статью» вам работодатель вменить не может, нет у него таких полномочий. Работодатель с заявлением в полицию. Будет проведена проверка в порядке ст.144 УПК РФ, если будет установлено наличие признаков преступления по ст.160 Уголовного кодекса РФ, тогда и будет возбуждено уголовное дело:
Если Вы желаете получить более подробную консультацию по данному вопросу, либо у Вас имеется другой вопрос, то можете обращаться ко мне в чат. Готов оказать Вам помощь в составлении документов. При необходимости составлю документы в прокуратуру, суд, иные организации.
Услуги в чате оказываются на платной основе.
