Отказ в выплате оплаты за сверхурочную работу
Отработал 6 часов 31.01.2021.
Заявления рукописного не писал
Завёл на корп портале заявку на 30.01.2021 (должен был работать 30 но ездил на похороны — договорился что отработаю 31ого)
Приложил на портал в заявки файл с письмом от непосредственного руководителя о подтверждении сверхурочных часов с ошибкой — в письме 31.01.2021 (а в заявке 30)
5ого февраля исправил ситуацию — приложил верное письмо.
Отказ выплачивать обосновывают нарушением правил описанных на портале — подать заявку с подтверждением в течении 2ух дней с переработки.
О правилах не был уведомлен и по почте получил инструкции о заведении заявок на сверхурочные без упоминаний о необходимости подачи в течении 2ух дней.
В настоящий момент мне предлагают посчитать часы отработанными в феврале
Или (выбор не за мной -решают без меня) предоставить дополнительный отдых.
Я с таким решением не согласен.
Есть письма с инструкцией, есть письма с подтверждением, есть скриншоты с корпоративного портала.
Кроме того, есть письма с подтверждением работы на январских праздниках (оплаченные) и листы расчёта ЗП за январь (возможно пригодится для доказательства практики с тчк зр работы сверхурочной без бумажных заявлений)
Хочу узнать какие шаги предпринять для получения своих денег.
В первую очередь хочется донести до компании что я знаю порядок действий и готов их предпринимать.
Дополнительно, возможно как рычаг воздействия — в процессе трудоустройство была ошибка в системах и при выпуске карты зарплатой компания передала не верный номер телефона — инофрмацию о том что карты была выпущена мне, моё ФИО ушло другому лицу.
На новый год компания дарила подарки — этому лицу звонил курьер и сообщал мой адрес, полагаю, что это может быть нарушением о котором можно упомяноуть общаясь с компанией
А вот это нарушение. если речь идет о трудовых правоотношений, работодатель был обязан до подписания трудового договора ознакомить при чем под роспись Вас с локальными актами, в силу требований статьи ТК РФ Статья 68. Оформление приема на работу следует что:
Далее я продолжу в следующем ответе ниже.
Прошу ознакомиться с двумя моими овтетами приведенным ранее.
В настоящий момент мне предлагают посчитать часы отработанными в феврале Или (выбор не за мной -решают без меня) предоставить дополнительный отдых. Я с таким решением не согласен.Хочу узнать какие шаги предпринять для получения своих денег.
Все правильно.
В начале досудебное урегулирование, путем подачи заявления, с указанием на то что с их стороны допущены нарушения Трудового кодекса РФ, а также Ваших прав и интересов как работника, Вы предлагает разрешить спор мирным путем и погасить перед Вами оплату сверхурочной работы, также отразить ее выполнение в их табеле.
Также указать на то, что в случае отказа обратитесь в суд о взыскании оплаты, компенсации морального вреда и судебных расходов, помимо этого также подадите жалобу в трудовую инспекцию, которая проведет проверку по результатам которой может привлечь работодателя административной ответственности в виде штрафа по статье 5.27 КоАП РФ.
В случае отказа, придется обращаться в суд, и взыскивать с них оплату в судебном порядке, а также компенсацию морального вреда.
Срок для обращения в суд указан в статье ТК РФ Статья 392. Сроки обращения в суд за разрешением индивидуального трудового спора — http://www.consultant.ru/docum...
Моральный вред по статье ТК РФ Статья 237. Возмещение морального вреда, причиненного работнику — http://www.consultant.ru/docum...
Если нужна услуга по составлению такого заявления, напишите мне в чат.