Я в отпуске, до 20 февраля, как мне нужно написать рапорт на уувольнение каким числом что бы на службу не выходить больше
Здравствуйте Сергей!
Основания для увольнения описаны в ст. 51 Федерального закона 53-ФЗ «О воинской обязанности и военной службе».
Порядок увольнения предусматривает написание рапорта с указанием соответствующей статьи (причины) и прохождение аттестационной комиссии, для этого нужно личное прибытие в часть.
В Вашем случае, если я правильно понял, Вы находитесь в отпуске и не желаете прибывать обратно в воинскую часть.
При таких обстоятельствах разъясняю, что в случае неявки на службу из отпуска сроком более 10 суток, в отношении Вас может быть возбуждено уголовное дело по статье 337 Уголовного кодекса РФ (неявка в срок без уважительных причин на службу).
Поэтому, по окончанию отпуска рекомендую прибыть в часть, написать рапорт и дождаться по нему решения (30 суток).
При увольнении нужно действовать обдуманно, поскольку в случае увольнения по «негативным» основаниям, эти сведения вносятся в трудовую книжку, что в последующем может быть проблемой при трудоустройстве.
По данному вопросу могу Вас проконсультировать, звоните используя соответствующий функционал сервиса «Правовед».
Удачи!
