8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Опишите ситуацию — юрист подскажет, что делать дальше.

Увольнение! Правильный расчет?

Здравствуйте! Меня зовут Юрий. Подскажите пожалуйста! Я уволился с компании по документам 28 числа, а заплатили мне всего за два дня, ни выплатив даже отпускных. Бланки расчета есть, но они просто с эмблемой компании, но без подписей и печатей! Я отказался расписываться в документах о получении зарплаты и трудовой! Как доказать свою правоту? Заранее спасибо!

, Юрий, г. Железноводск

Здравствуйте Юрий!
Единственная возможность это попробовать написать жалобы в Прокуратур и Трудовую инспекцию. Главное подробно описать ситуацию, укажите данные сотрудников, которые могут подтвердить ваши слова, не думаю что сотрудникам прокуратуры они будут врать, попросите провести проверку и привлечь к ответственности виновных в нарушении ваших прав.

При этом так же параллельно обращайтесь в суд с требованием обязать работодателя произвести с вами расчёт и выдать вам трудовую книжку. Материалы проверок по жалобам, может быть доказательством по гражданском уделу в суде.

Удачи Вам!

0
0
0
0

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Похожие вопросы
Как опротестовать расчет пристава задолженности по алиментам по средней зарплаты в России, если самозанятый
Как опротестовать расчет пристава задолженности по алиментам по средней зарплаты в России, если самозанятый задекларировал свой реальный доход небольшой в одном месяце, укажите норму закона, пожалуйста.
, вопрос №4871446, Зинаида, г. Хабаровск

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Что делать, если работодатель не выплатил зарплату при увольнении?
Работодатель при моем увольнении по собственному желанию не произвел расчет со мной по заработной плате. Увольнение оформлено, а выплаты нет. Помогите, пожалуйста, составить досудебную претензию.
, вопрос №4870624, Марина, г. Москва

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
1150 ₽
Вопрос решен
Защита прав работников
Увольнение по статье в каком случае грозит?
Добрый день, Руководитель «капает» информацию для того, чтобы я уволилась по собственному желанию. В отделе кадров настаивали, чтобы я подписала дополнительное соглашение с датой моего увольнения. Я отказалась. Тогда они стали пугать дисциплинарным взысканием. Около моего дома плохая транспортная развязка. Были дни, когда я могла приезжать в офис к 8, а уходить на 5 минут раньше. Бывали дни, когда могла прийти на 10 минут позже и уйти на 5 минут раньше. Подскажите, как правильно написать объяснительную? Это веское основание, чтобы лишить премии? Увольнение по статье в каком случае грозит?
, вопрос №4870717, Анна, г. Москва

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Почему расчет вычета произведен с 500 000руб
В январе 2026 года подано заявление на имущественный вычет за ½ квартиры, приобретенной в 2006 году общей стоимостью 2 100 000руб., т.е. ½ -1 050 000руб. Декларация подана за 2024 год, сумма подоходного налога за 2024 год 365 000руб. Ранее налоговые вычеты не получали. На сайте ФНС онлайн-форма подачи заявления ограничивает общие расходы на приобретение жилья 500 000руб. согласно 220 ст. НК. Налоговый вычет получен в размере 64 636руб. Почему расчет вычета произведен с 500 000руб., а не с 1 000 000руб.? Непонятно, 64 636 руб. – общая сумма налогового вычета или половина, и за 2025 год нужно подать ещё раз декларацию на вторую часть вычета?
, вопрос №4870698, Светлана, г. Москва

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Можно ли учесть гражданский стаж при расчете пенсии после увольнения в запас?
Здравствуйте, уволился в запас по достижении предельного возраста. Выслуга 20 лет ( в льготном исчислении 28). После увольнения узнал, что можно добавить Градский стаж к военному. Можно ли это сделать уже после увольнения? Или "мой поезд ушел?"
, вопрос №4870184, Алексей, г. Москва

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Дата обновления страницы 11.11.2013