Здравствуйте, Наталья!
Тут речь идет не о переводе (если строго следовать трудовому законодательству), а об изменении графика сменности.
Вы вправе не соглашаться на изменение Вашего графика сменности.
В соответствии со ст. 103 Трудового кодекса РФ:
Графики сменности доводятся до сведения работников не позднее чем за один месяц до введения их в действие.
Если Вам требуется более подробная консультация или подготовка документов по Вашему вопросу, рекомендую Вам обратиться ко мне в чат для согласования условий оказания соответствующей услуги. Для входа в чат Вы можете зайти в мой профиль https://pravoved.ru/lawyer/311687/, а далее кликнуть на кнопку «Сообщение юристу» либо «Обратиться к юристу».