Работодатель отправляет работать вахтовым методом с малолетними детьми
Здравствуйте! Имеют ли право (работодатель) отправить работать вахтовым методом при наличии двух малолетних детей (трех и пяти лет)?
, Наталья, г. Красноярск
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻⚖️
Опишите ситуацию — юрист подскажет, что делать дальше.
Здравствуйте, Наталья!
Если работа вахтовым методом не предусмотрена условиями заключенного с Вами трудового договора, то изменить эти условия и отправить работника на вахту работодатель имеет право, по общему правилу, только с письменного согласия работника (ст. 72, 74 Трудового кодекса РФ). Поэтому Вы вправе отказаться от направления на вахту.
Если Вам требуется более подробная консультация или подготовка документов по Вашему вопросу, рекомендую Вам обратиться ко мне в чат для согласования условий оказания соответствующей услуги. Для входа в чат Вы можете зайти в мой профиль https://pravoved.ru/lawyer/311687/, а далее кликнуть на кнопку «Сообщение юристу» либо «Обратиться к юристу».
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Похожие вопросы
У меня возник конфликт с работодателем по следующей причине: график работы был составлен таким образом, что
Здравствуйте! У меня возник конфликт с работодателем по следующей причине: график работы был составлен таким образом, что при работе вахтовым методом в ночную смену часть ее приходилось на день пути, иными словами я должен был отработать с 20.00 до 8.00 следующего дня, который уже был днем пути, и уже в 8.30, минуя межсменный отдых должен был отправляться в дорогу в направлению к дому. Я отработал смену с 8.00 до 0.00 и покинул рабочее место, мотивируя это тем, что день пути является заранее запланированым нерабочим днем. Теперь работодатель требует объяснительную. Что посоветуете?
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Здравствуйте на меня возбуждено уголовное дело в военном следствием комитете меня Возможно скоро уволят и
Здравствуйте на меня возбуждено уголовное дело в военном следствием комитете меня Возможно скоро уволят и возможно у меня будет подписка о невыезде до заключения контракта я работал вахтовым методом на Крайнем Севере могу я написать о подписке о не выезде о том что я согласен и с выездом на вахтовым методом то есть после его буду являться вследствие Могут ли меня задержать по этому вопросу следствие и не дать мне а не выезде на вахтовый метод
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Приговор 2 года условно, у меня полное признание раскаяние, смягчающие(малолетний ребенок на иждивении)
Здравствуйте, недавно был суд по ч. 3 ст. 30 - ч. 2 ст. 228 . Приговор 2 года условно, у меня полное признание раскаяние, смягчающие(малолетний ребенок на иждивении). Сегодня получил апелляционное представление от прокурора, не могу понять что прокурор хочет.
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Здравствуйте! Подскажите, пожалуйста как правильно оформить заявление на отпуск воспитатель работал на группе с детьми с
Здравствуйте! Подскажите, пожалуйста как правильно оформить заявление на отпуск воспитатель работал на группе с детьми с овз, работодатель отказался дать удлиненный отпуск, куда обратиться в данной ситуации?
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Можно ли уволиться без отработки, взяв неиспользованный отпуск перед увольнением?
здравствуйте , подскажите пожалуйста, работаю вахтовым методом по 2 недели вахта 2 недели отдыхаю. по графику у меня отпуск в июне. Заехал на вахту 26 мая 2026 выезжаю 09.06.26 . Работодателя еще не предупреждал об увольнении. Я хочу взять отпуск 22 дня неотгуленного и уволиться . Можно ли так сделать без отработок? если крайний день вахты 08.06.26
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.