Составьте образец заявления, которое мне необходимо отправить работодателю для расчёта по заработной плате

Доброй ночи.Банконвская карта под арестом,так же есть несовершеннолетний ребёнок и муж,но он не является отцом ребёнка.У мужа нет официального заработка. Сколько приставы имеют права удерживать с моей заработной платы?

Добрый день! 18.06 сняла квартиру на м. Потапово (на тот момент, метро ещё не было открыто и стоимость аренды составляла 52.000₽). Подписали договор сроком на 11 мес. Сейчас же открылось метро, и по новым объявлениям ценник значительно взлетел вверх. Вчера собственница написала сообщение, в котором говорит, что с нового месяца увеличится арендная плата на 31% и составит 68.000₽. Вопрос: правомерны ли ее действия? И есть ли какой-то допустимый уровень процента повешения арендной платы (к примеру, 5-10%)? Ниже прикладываю пункты договора: 4. Порядок расчетов. 4.1. За арендуемую квартиру Нанимателем уплачивается месячная плата в сумме 52 000,00 /Пятьдесят две тысячи/ рублей. 4.2. Ежемесячная арендная плата вносится Нанимателем за месяц вперед не позднее 18 числа. 4.3. При подписании Договора Нанимателем вносится Арендодателю оплата за месяц вперёд в размере 52 000,00 /Пятьдят две тысячи/ рублей, а также залоговая сумма в размере 52 000,00 /Пятьдят две тысячи/ рублей, которая возвращается Нанимателю при выезде его из квартиры. 4.4. Залог удерживается в случае порчи имущества, указанное в договоре п. 1.2. 5. Срок действия договора аренды квартиры, порядок изменения, расторжение договора. 5.1. Настоящий договор вступает в силу с момента его подписания и действует в течение всего срока аренды квартиры. 5.2. Изменения и дополнения к настоящему договору могут вноситься только по соглашению сторон путем подписания дополнительного соглашения, являющегося неотъемлемой частью настоящего договора аренды квартиры. 5.3. Досрочное расторжение договора аренды Арендодателем возможно в случаях, если Наниматель нарушил свои обязанности по настоящему договору аренды квартиры.

Добрый день! Могу лия подать на алименты на содержание детей с даты развода? Развод был 01.09.2020г. Если я буду подавать на алименты, а у бывшего мужа заработная плата официальная не стабильная и сумма маленькая, большую часть платят «в конверте», можно ли в заявлении указать, чтобы алименты на ребенка были не меньше прожиточного минимума? И возможно ли получать такую выплату? Должна ли я буду доказать, что его заработок намного выше, чем его работодатели показывают?

Здравствуйте! Подскажите, пожалуйста, ваше мнение по поводу такого вопроса. Я более 7 лет отработала в мед. организации, в этом году брала отпуск в установленном порядке в соответствии с согласованным графиком отпусков. Ввиду семейных обстоятельств ( тяжелая болезнь матери) мне пришлось еще брать отпуск без сохранения заработной платы, а затем уволиться. Увольнение прошло в обычном порядке, без взаимных претензий, я рассчиталась и забрала трудовую книжку, а спустя несколько дней мне позвонили из организации и заявили, что они обнаружили задолженность за мной в счет используемого, но не отработанного отпуска, причем на сумму, больше, чем мой месячный оклад. И с тех пор мне беспрерывно звонят из этой организации с угрозами - бухгалтер, главный врач и заведующая, заявляющие, что этот долг будет указан "во всех программах" ( в каких, они не смогли уточнить), и что теперь они уволят заведующую отделением, где я работала. Дошло до того, что главный врач заявил, что это "уголовная ответственность - долг свыше, чем 2000 рублей". На мой ответный вопрос - по какой статье идет эта уголовная ответственность , он внятного ответа дать не смог. Подскажите, пожалуйста, правомерны ли его действия? Насколько я понимаю, возврат отпускных при увольнении, при невозможности их удержания из заработной платы, является делом добровольным. Если вас не затруднит, можете объяснить ситуацию подробно, с указанием статей ТК и УК РФ? Так как я начинаю думать, что это уже начинает походить на преследование и шантаж. Заранее спасибо за ответ.