Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Категории
Положена ли доплата старшему воспитателю за совмещение за исполнение обязанностей заведующего на время отпуска заведующего ДОУ?
положена ли доплата старшему воспитателю за совмещение за исполнение обязанностей заведующего на время отпуска заведующего ДОУ?
, светлана, г. Пересвет
Хадижат Эменгаджиева
Здравствуйте, Светлана!
Если Вы будете выполнять трудовые обязанности заведующей на время ее отпуска, а также исполнять обязанности по своей должности, как старшего воспитателя, работодатель обязан осуществить Вам доплату за совмещение должностей в размере, определенном дополнительным соглашением сторон.
Если Вам нужна более подробная информация, Вы можете написать мне в чат. Услуги в чате оказываются на платной основе.
Похожие вопросы
Положена ли мне выплата 195 тысяч?
Здравствуйте ,служил в Росгвардии до 2022 года, после объявлении о частичной мобилизации ,сам прибыл в свою часть и заключил еще раз контракт о прохождении службы в Росгвардии. Положена ли мне выплата 195 тысяч? Спасибо.
Положено ли медицинской сестре работающей в образовании доплата за выслугу лет?
Добрый день! Положено ли медицинской сестре работающей в образовании доплата за выслугу лет? Платили 10 лет , а теперь сказали что не положено(
Положена ли скидка 50% на услуги жкх по ветеранскому удостоверение и номер постонавление и номер приказа
Положена ли скидка 50% на услуги жкх по ветеранскому удостоверение и номер постонавление и номер приказа
Здравствуйте, муж мобилизованный, случился микроинсульт, положена ли справка 100
Здравствуйте, муж мобилизованный, случился микроинсульт, положена ли справка 100. Или что вообще положено?
Спасибо.
Скажите, пожалуйста на что я могу ссылаться при выяснение этого вопроса с администрацией.
на мой вопрос почему мне не оплатили работу по замещению, ответили, что в бюджете нет денег.
В случае совмещения двух должностей на время отсутствия другого сотрудника, доплата должна быть обязательно. Отказ работодателя доплатить за совмещение должностей будет прямым нарушением трудового законодательства, так как, доплата за выполнение дополнительной работы является обязательной. Статьи — 60.2 и 151 ТК РФ регулируют вопросы совмещения.
Удачи!