Бесплатная консультация юриста в Москве
8 499 705-84-25
Поиск

Консультируйтесь с юристом онлайн

828 юристов готовы ответить сейчас
Ответ за 15 минут
828 юристов сейчас на сайте
  1. Категории
  2. Общие вопросы

Работа вахтовым методом

Здравствуйте. Я работаю на режимном предприятии, робатодатель частенько отправляет меня на вахтовым методом. Составляется договор скроком на 1 месяц. Для примера (начало вахты 03.10.13г. конец 02.11.13г). Вправе ли меня работодатель оставить на вахте,без моего согласия

04 Ноября 2013, 11:47, вопрос №284512 Алексей
Свернуть

Екатерина Белова

Сотрудник поддержки Правовед.ru

Попробуйте посмотреть здесь:

Вы можете получить ответ быстрее, если позвоните на бесплатную горячую линию
для Москвы и Московской области:

8 499 705-84-25

Свободных юристов на линии: 8

Ответы юристов (2)

  • Юрист - Мирасов Эдуард

    Здравствуйте Алексей!

    Нет работодатель не имеет право заставить вас работать больше срока указанного в договоре. Если он вас не отпускает или препятствует вашему отъезду можете обратиться с жалобой в трудовую инспекцию, а так же в прокуратуру.

    Так же в судебном порядке вы рамках иска о трудовых отношениях, вы можете взыскать компенсацию морального вреда.

    Удачи Вам!

    Пожалуйста оцените ответ!

    04 Ноября 2013, 12:49
    Ответ юриста был полезен? + 1 - 0
    Свернуть
  • Юрист - Мирасов Эдуард

    Статья 77. Общие основания прекращения трудового договора

    2) истечение срока трудового договора (статья 79 настоящего Кодекса), за исключением случаев, когда трудовые отношения фактически продолжаются и ни одна из сторон не потребовала их прекращения;
    То есть срочный трудовой договор 1 месяц и без вашего согласия его продлить не могут.

    04 Ноября 2013, 14:55
    Ответ юриста был полезен? + 1 - 0
    Свернуть
stats