После увольнения с работы не выплатили заработную плату

Но я так понял денег мне это не поможет вернуть? Или сразу обратиться в суд.

Денис

Поэтому Вам оптимально обратиться в суд. ЧТо Вы можете сделать по месту Вашего жительства и заявить при этом ходатайство о применении обеспечительных мер в виде наложения ареста на имущество, включая средства на расчетных счетах Вашего бывшего работодателя.

Задолженность по зарплате получается примерно за февраль, март и часть апреля.

Денис

Для подачи иска Вам нужно произвести расчет по не выплаченной заработной платы, на которую Вы можете также рассчитать на проценты за пользование Вашими денежными средствами и дополнительно потребовать компенсацию морального вреда. 

Так в силу ст. 236 ТК РФ

При нарушении работодателем установленного срока соответственно выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и (или) других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной сто пятидесятой действующей в это время ключевой ставки Центрального банка Российской Федерации от не выплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно. При неполной выплате в установленный срок заработной платы и (или) других выплат, причитающихся работнику, размер процентов (денежной компенсации) исчисляется из фактически не выплаченных в срок сумм.

Здравствуйте

Дя я работал по трудовому договору… он на руках у меня.

В последний день мне дали расчетный листок где отражена вся задолженность по деньгам которые мне должны выплатить. Я честно говоря не знаю провели эти деньги по бухгалтерии или нет. Но на запрос справки 2НДФЛ мне сказали что как выплатят долг так выдадут ее.

При этом можете ещё и проценты потребовать в суде за задержку выплаты ЗП при увольнении. Ст. 236 ТК РФ

При нарушении работодателем установленного срока соответственно выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и (или) других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной сто пятидесятой действующей в это время ключевой ставки Центрального банка Российской Федерации от не выплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно. При неполной выплате в установленный срок заработной платы и (или) других выплат, причитающихся работнику, размер процентов (денежной компенсации) исчисляется из фактически не выплаченных в срок сумм.

Здравствуйте
Дя я работал по трудовому договору… он на руках у меня.
В последний день мне дали расчетный листок где отражена вся задолженность по деньгам которые мне должны выплатить. Я честно говоря не знаю провели эти деньги по бухгалтерии или нет. Но на запрос справки 2НДФЛ мне сказали что как выплатят долг так выдадут ее.