8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Опишите ситуацию — юрист подскажет, что делать дальше.

Работа из-за границы в связи с короновирусом

Здравствуйте,

в январе улетела в отпуск за границу до марта. В связи с вирусом и закрытием границ застряла до сих пор и скорее всего еще 3-6 месяцев не смогу вернуться на место работы. Всю свою работу я могу делать удаленно, она вся на компьютере.

Вопрос:

1) может ли официально работа перевести меня на удаленку и платить зарплату пока я нахожусь за границей?

2) могут ли мне отказать в отпуске за свой счет на это время (я понимаю, что отпуск за свой счет это обычно на усмотрение руководителя,.. но вот в данной ситуации? могут ли отказать и уволить)

Спасибо!

Показать полностью
, Ольга, г. Петропавловск-Камчатский

Здравствуйте!

Вопрос перевода на удаленную схему работы Вам необходимо решать непосредственно с работодателем. Юридических препятствий к оформлению такого режима работы нет.

По вопросу увольнения при отказе предоставить неоплачиваемый отпуск — работодатель, конечно, может так поступить, но если Вы впоследствии обратитесь в суд с иском о восстановлении на работе и докажете, что невыход на работу носил вынужденный характер, решение суда может быть не в пользу работодателя. 

1
0
1
0
Ольга
Ольга
Клиент, г. Петропавловск-Камчатский

Cпасибо. Т.е. официально у государственной, бюджетной организации нет препятствий, чтобы оплачивать мне работу (удаленную работу) из-за того, что я физически нахожусь не в РФ? Законодательно это возможно?

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.

Здравствуйте, Ольга.

1) может ли официально работа перевести меня на удаленку и платить зарплату пока я нахожусь за границей?

Ольга

может, Минтруд рекомендует делать это также в удаленном режиме — путем обмена документами (сканами, фото) по электронной почте с дооформлением в последующем на бумажных носителях при необходимости.

2) могут ли мне отказать в отпуске за свой счет на это время (я понимаю, что отпуск за свой счет это обычно на усмотрение руководителя,… но вот в данной ситуации?

Ольга

отказать могут, несмотря на обстоятельства. При этом оснований для увольнения нет, потому что Вы отсутствуете на работе по уважительной причине. Кроме того с 30.03.2020 по 11.05.2020 в РФ был режим нерабочих оплачиваемых дней, поэтому платить должны даже если Вы не работали, если организация не относится к тем, на которые режим этих нерабочих дней не распространялся.

1
0
1
0
Похожие вопросы
Здравствуйте, у меня такая проблема, при пересечение границы с РФ в Казахстан мне вручили уведомление что
Здравствуйте, у меня такая проблема, при пересечение границы с РФ в Казахстан мне вручили уведомление что судебный исполнитель поставил запрет на выезд с Казахстана из-за долга по кредиту, который был оформлен будучи резидентом Казахстана два года назад. Что мне делать и как быть я на работу не вышел билеты на самолет сгорели вообщем проблем куча. И вообще имеют ли они право не выпускать меня из Казахстана, я получил гражданство РФ в 2024 году и проживаю на территории РФ
, вопрос №4969340, Эдуард Говряков, г. Москва

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
1150 ₽
Вопрос решен
Гражданство
Или в связи с тем, что закончилось продление миграционной карты он теряет право на нахождение в РФ еще 2е недели на поиск работы
Гражданин ЕАЭС в 2025 году расторг трудовой договор, одновременно у него закончилось продление миграционной карты на основании трудового договора. Вопрос: у него есть еще две недели на новое трудоустройство или выезд из РФ. Или в связи с тем, что закончилось продление миграционной карты он теряет право на нахождение в РФ еще 2е недели на поиск работы.
, вопрос №4968525, Юлия, г. Сочи

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Какие трудности могут возникнуть при возврате долга по договору, если заемщик уедет за границу?
Здравствуйте, занял человеку деньги, файл договора подкрепил, какие могут быть трудности если человек уедет за границу и не будет просто выходить на связь?
, вопрос №4967619, Роман, г. Москва

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
В связи с отсутствием сведений о адресе проживания ответчика, копия заявления в суд была направлена по адресу места работы ответчика
В связи с отсутствием сведений о адресе проживания ответчика, копия заявления в суд была направлена по адресу места работы ответчика. Можно ли так было сделать?
, вопрос №4966724, Ольга, г. Москва

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Можно ли вернуться в РФ после отчисления из вуза для поиска работы?
Здравствуйте! Ситуация такая: я гражданка Казахстана. Меня отчисляют из вуза 1 июня, естественно регистрация аннулируется. 4 июня я по правилам должна выехать из страны. Знаю что существует правило 180/90. Возможно ли уехать из России а потом через несколько дней вернуться, но целью в миграционке указать работу. Я действительно собираюсь найти работу, чтобы у меня была возможность получить новую продленную регистрацию. Нужно Ли уже сейчас найти работу, чтобы въехать после 4 с официальным приглашением, или все же можно уехать, пересечь границу и вернуться обратно и найти работу в течении трёх месяцев? Это очень важно, так как я не хочу возвращаться в Казахстан по семейным обстоятельствам в течение ближайшего года .
, вопрос №4964870, Анастасия, г. Москва

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Дата обновления страницы 12.05.2020