Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️

Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Категории

Выходные за свой счёт во время самоизоляции

Здравствуйте. Наша фирма подходит под список допустимых для работы в период самоизоляции. но работодатель отправил половину сотрудников домой. Со словами кто хочет работать выходите а кто нет сидите дома. Я сидел дома с 6 по 17 апреля и мне вручили на подпись заявления об отпуске за свой счёт с 6 по 10 и с 13 по 14 апреля по семейным обстоятельствам. на вопрос как будут закрыты эти дни если не подпишу сказали что НН или Н. Законны ли действия работодателя?

28 апреля 2020, 18:12, Владимир, г. Санкт-Петербург

Юлия Ядрова

Юрист, г. Москва

Добрый день,

Указом Президента РФ от 02.04.2020 N 239 в целях нераспространения коронавируса COVID-19 нерабочие дни с сохранением заработной платы продлены на период с 4 по 30 апреля 2020 г.
Если же на вашего работодателя режим нерабочих дней не распространяется, то к вашим отношениям применяются общие нормы трудового законодательства.
Вопрос правомерности действий работодателя зависит от того, как был оформлено пожелание выходить на работу по своему усмотрению.
Правильно было бы с теми работниками, которые не выходят на работу оформить это заявлением от работника с предоставлением ему отпуска без сохранения заработной платы.При этом инициатива о предоставлении такого отпуска должна, разумеется, исходить от работника. Обязать работника взять такой отпуск нельзя.
Однако, в вашей ситуации работодатель может привлечь вас к дисциплинарной ответственности за прогул по формальным основанием. Поскольку без каких-либо документов отсутствие на рабочем месте в рабочее время без уважительной причины – это нарушение.

28 апреля 2020, 18:24

Владимир

Клиент, г. Санкт-Петербург

В этот период я болел ветрянкой и не смог взять больничный. работодатель был в курсе. Так же я не подписывал приказ о выходе на работу в эти дни и не подписывал список необходимых работников для деятельности компании. хотя приказ о допуске на работу выдали.

28 апреля 2020, 19:59

Владимир

Клиент, г. Санкт-Петербург

У нас так половина штата дома сидит. некоторые уже месяц не выходили на работу

28 апреля 2020, 20:00

Похожие вопросы

Семейное право

Могу ли я сделать так чтобы 23 тысячи рублей поступали на нужды дочери, а остальные 20 тысяч рублей на отдельный счёт дочери которым она сможет воспользоваться по достижении 18 лет

Добрый день. Я плачу алименты дочери от первого брака в размере 43 тысяч рублей в месяц. Могу ли я сделать так чтобы 23 тысячи рублей поступали на нужды дочери, а остальные 20 тысяч рублей на отдельный счёт дочери которым она сможет воспользоваться по достижении 18 лет. (например на оплату обучения или первый взнос на покупку жилья). Какие действия предпринимать если я встречу сопротивление со стороны бывшей жены (мамы дочери)?

01 мая, 21:54, вопрос №4104499, Анастасия, г. Сызрань

2 ответа

Гражданское право

Здравствуйте, хотела бы узнать на счёт списание долгов

01 мая, 15:14, вопрос №4104252, Анастасия, г. Абакан

1 ответ

Военное право

Добрый день, муж подписал контракт 6марьа 2024г, как говориться с глупости, у нас 2е малолетних детей, ранее

Добрый день ,муж подписал контракт 6марьа 2024г ,как говориться с глупости ,у нас 2е малолетних детей ,ранее проходил срочную службу категория стояла б3,сейчас же поставили а1,хотя есть заболевание ,во время службы начали болеть ноги и появляться шишки ,в больницу не выпускают с части ,хотелось бы узнать ,есть ли какая то возможность комисоваться или расторгнуть контракт ,обеспечения в части нет никакого живут за свой счёт ,и в связи с ногами ,скажите что можно сделать ?

30 апреля, 09:41, вопрос №4103166, Екатерина, г. Железногорск

1 ответ

Трудовое право

Добрый день написала отпуск за свой счёт с 15.04-02.05 какого идти на работу

30 апреля, 04:36, вопрос №4102952, Надежда Сергеевна Белоконь, п. Тульский

1 ответ

Семейное право

Он мне сказал, что если должник не работает то сумма в месяц составляет 105 тыс и она делится на 1/4 т е 25 тыс каждый месяц

Подскажите пожалуйста, уважаемые юристы! В марте я приезжала к приставу что бы узнать какая за должность у бывшего мужа по алиментам( с декабря 2023 не работает) Мой пристав был в отпуске, его замещал другой. Я сказала ФИО дата и год рождения должника. Он мне сказал, что если должник не работает то сумма в месяц составляет 105 тыс и она делится на 1/4 т е 25 тыс каждый месяц. И тут же он смотрит в компьютер и говорит,что висит сумма 48 тыс и они не могут мне ее перечислить на счёт и нужно написать реквизиты. Я написала и через неделю мне пришла эта сумма, а после посещения он через пару дней позвонил и сказал что я ошиблась одной цифрой и нужно послать в личку ему реквизиты.Ровно через месяц звонит мне другой пристав и говорит что ошибочно мне перевели и я должна их вернуть. Но как? Что мне делать в этом случае? Ошибка то не моя, а пристава?

29 апреля, 17:04, вопрос №4102649, Наталья, г. Санкт-Петербург

1 ответ