8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
289 ₽
Вопрос решен

2020 по оплате больничного в связи с карантином по коронавирусу?

Добрый вечер! У меня оформлен отпуск с 02.03.2020 по 09.03.2020. В связи с коронавирусом мне выдан лист нетрудоспособности с 08.03-20.03 с кодом=03(карантин) 08.03 и 09.03 совпали с моим отпуском. Работодатель отказывается оплачивать 08.03 и 09.03 больничного и переносить 2 дня отпуска, ссылаясь на статью 124 ТК и ФЗ 255 статью 9. Прав ли мой работодатель? Действует ли новое постановление РФ от 18.03.2020 по оплате больничного в связи с карантином по коронавирусу?

, Мария, г. Чайковский
Татьяна Степанова
Татьяна Степанова
Юрист, г. Санкт-Петербург
Эксперт

Здравствуйте, Мария.

Постановление Правительства РФ от 18.03.2020 N 294 «Об утверждении Временных правил оформления листков нетрудоспособности, назначения и выплаты пособий по временной нетрудоспособности в случае карантина»

не изменяет общих правил выплаты пособия по временной нетрудоспособности при карантине и правила о переносе (продлении) ежегодного оплачиваемого отпуска, установленного ст. 124 ТК РФ и «Правилами об очередных и дополнительных отпусках» (утв. НКТ СССР 30.04.1930 N 169) (ред. от 20.04.2010, действуют в части, не противоречащей ТК РФ на основании ст. 423 ТК РФ).

Работодатель отказывается оплачивать 08.03 и 09.03 больничного и переносить 2 дня отпуска, ссылаясь на статью 124 ТК и ФЗ 255 статью 9.

Мария

да, в данном случае работодатель действует правомерно. Отпуск автоматически продлевается и больничный оплачивается полностью только в случае заболевания или травмы самого работника. Это применимо не только к больничным по карантину, но и к больничным, например, по уходу за больным ребенком.

0
0
0
0

Вот, например, Письмо Роструда от 01.06.2012 N ПГ/4629-6-1:

В соответствии со ст. 124 Трудового кодекса Российской Федерации ежегодный оплачиваемый отпуск должен быть продлен в случае временной нетрудоспособности работника.

Из приведенной выше нормы следует, что обязанность продлевать отпуск на число календарных дней нетрудоспособности, в случае если временная нетрудоспособность наступила в период пребывания в ежегодном оплачиваемом отпуске, возникает у работодателя только в случае временной нетрудоспособности самого работника.

 

0
0
0
0
08.03

Мария

вообще не является днем отпуска, потому что нерабочие праздничные дни в число дней отпуска не включаются (ст. 120 ТК РФ)

0
0
0
0
Иван Агибалов
Иван Агибалов
Юрист, г. Москва
рейтинг 10
Эксперт

Здравствуйте Мария.

Действует ли новое постановление РФ от 18.03.2020 по оплате больничного в связи с карантином по коронавирусу?

Согласно положениям указанным в Постановлении Правительства РФ от 18.03.2020 N 294 «Об утверждении Временных правил оформления листков нетрудоспособности, назначения и выплаты пособий по временной нетрудоспособности в случае карантина» следует что:

3. Назначение и выплата пособия по временной нетрудоспособности осуществляется на основании листка нетрудоспособности, 10. Назначение и выплата пособия по временной нетрудоспособности в случае карантина осуществляются территориальными органами Фонда по месту регистрации страхователя. http://www.consultant.ru/docum...

Работодатель отказывается оплачивать 08.03 и 09.03 больничного и переносить 2 дня отпуска,

А почему он отказывается? Он отказывает платить больничный и перенести отпуск в связи с больничным? Здесь разницы никакой нет, и больничный оплачиваемый в данном случае, и отпуск должен быть перенесен.

Согласно разъяснениям указанным Минтрудом в Информации Министерства труда и социальной защиты РФ от 23 марта 2020 г. «Вопросы-ответы по организации удалённой работы и оформлению больничных в период кампании по противодействию распространению коронавируса» следует что:

Слышал, что порядок оплаты больничного листа по карантину будет отличаться от обычного. Как это будет выглядеть на практике?


— Больничный в связи с карантином выдается сразу на 2 недели и будет оплачиваться частями. Первая выплата поступит после 5 рабочих (7 календарных) дней нахождения на больничном, а вторая — после его закрытия. Размер оплаты больничного по карантину не отличается от обычного уровня оплаты больничных листов.

https://www.garant.ru/products...

Т.е. если больничный оплачивается также как если бы работник заболел т.е. в обычном порядке.

1
0
1
0

А если больничный оформляется и оплачивается в обычном порядке, соответственно и отпуск в обязательном порядке должен быть продлен если больничный пришелся на период отпуска.

В соответствии со статьей ТК РФ Статья 124. Продление или перенесение ежегодного оплачиваемого отпуска следует что:



Ежегодный оплачиваемый отпуск должен быть продлен или перенесен на другой срок, определяемый работодателем с учетом пожеланий работника, в случаях:
временной нетрудоспособности работника;

Согласно разъяснениям  указанным в  Письме Федеральной службы по труду и занятости от 27 декабря 2007 г. N 5339-6-1 О продлении ежегодного оплачиваемого отпуска в случае временной нетрудоспособности работника следует что:

В том случае, если временная нетрудоспособность работника наступила в период пребывания в ежегодном оплачиваемом отпуске, то отпуск должен быть продлен, т.е. его срок автоматически удлиняется на число календарных дней нетрудоспособности работника.


По окончании отпуска, продленного на число дней болезни, работник предъявляет листок нетрудоспособности в качестве основания такого продления и оплаты указанных дней в соответствии с законодательством.
http://base.garant.ru/193709/#...

0
0
0
0

Мария, обязан он все оплатить в обычно режиме, данный карантин приравнивается к болезни работника и отпуск обязан перенести. При этом ему то что работодателю, все напрямую оплачивает ФСС пусть подает заявку и переносит отпуск приказом.

0
0
0
0
Похожие вопросы
Защита прав потребителей
32 Закона РФ "О защите прав потребителей" потребитель вправе отказаться от исполнения договора об оказании услуг в любое время при условии оплаты исполнителю фактически оказанных услуг
Хочу направить иск в суд. В роспотребнадзор уже направила. Прошу проверить написание иска перед отправкой в суд и примерно определить, каковы шансы на выигрыш. ИСКОВОЕ ЗАЯВЛЕНИЕ о защите прав потребителя, взыскании денежных средств, неустойки, компенсации морального вреда и штрафа 22.10.2025 г. между ФИО (далее – Истец) и ИП ФИО (далее – Ответчик) был заключён договор №2201 на оказание платных образовательных услуг. Стоимость обучения составила 108 000 (Сто восемь тысяч) рублей. Оплата произведена с использованием кредитных средств. Услуги приобретались мной как физическим лицом для личных целей, в связи с чем к спорным правоотношениям подлежит применению Закон РФ «О защите прав потребителей». В день начала обучения — 22.10.2025 г. мной был подписан акт оказанных услуг, в котором указано, что услуги якобы оказаны в объёме 60% стоимости курса. Указанный акт был подписан до фактического оказания услуг, в момент начала обучения, носил формальный характер и не подтвержден фактическим объёмом полученных мной услуг, что подтверждается последующими объективными данными обучающей платформы Ответчика. 14.11.2025 г. Истец в официальной переписке, признаваемой договором юридически значимой, уведомила Ответчика о намерении отказаться от исполнения договора об оказании платных образовательных услуг в связи с неудобным форматом обучения. После указанного уведомления между Истцом и представителями Ответчика состоялась очная встреча, по итогам встречи у Истца сформировалось ошибочное представление об отсутствии права на возврат денежных средств. При этом порядок отказа от договора и возврата денежных средств, предусмотренный ст. 32 Закона РФ «О защите прав потребителей», Истцу разъяснён не был. Несмотря на последующую формальную переписку с Ответчиком, фактически после 14.11.2025 г. Истец услугами Ответчика не пользовалась: офлайн-занятия не посещала, онлайн-материалы не просматривала, что подтверждается данными обучающей платформы Ответчика. Формальная переписка после уведомления об отказе от договора не свидетельствует о возобновлении исполнения договора, поскольку фактическое оказание услуг после 14.11.2025 г. отсутствовало, а доказательства обратного Ответчиком не представлены. Согласно данным обучающей платформы Ответчика, единственное офлайн-посещение истца состоялось 24.10.2025 г., то есть до уведомления об отказе от договора. Фактический объём полученных Истцом онлайн-услуг является незначительным и подтверждается данными обучающей платформы Ответчика: • блок Figma — около 5% из 100% • блок Photoshop — около 11% из 100% • блок Illustrator — около 42% из 100% • блок Corel Draw— 0% из 100% • блок юридические вопросы — 0% из 100% Указанные сведения формируются автоматически системой Ответчика, не могут быть изменены пользователем и подтверждаются скриншотами. В ответе на повторную претензию от 04.02.2026 г. Ответчик указал недостоверные сведения о том, что я якобы продолжала посещать занятия после уведомления об отказе от договора, что не соответствует действительности и опровергается данными их же обучающей платформы, чем нарушены требования ст. 10 Закона РФ «О защите прав потребителей». Несмотря на мои обращения, Ответчик отказал в возврате денежных средств, не предоставил расчёт фактически оказанных услуг и не подтвердил документально фактически понесённые расходы. Договор не содержит информации о стоимости отдельных офлайн-занятий, онлайн-модулей и порядке расчёта удерживаемой суммы при отказе от договора, что нарушает требования ст. 10 Закона РФ «О защите прав потребителей», а условия договора в указанной части в силу ст. 16 Закона РФ «О защите прав потребителей» являются недействительными. В целях досудебного урегулирования спора мной были направлены претензия от 21.01.2026 г. и повторная претензия от 04.02.2026 г., которые в добровольном порядке удовлетворены не были. Согласно ст. 32 Закона РФ «О защите прав потребителей» потребитель вправе отказаться от исполнения договора об оказании услуг в любое время при условии оплаты исполнителю фактически оказанных услуг. Бремя доказывания их объёма и стоимости лежит на Ответчике. В соответствии со ст. 22 Закона РФ «О защите прав потребителей» денежные средства подлежат возврату потребителю в течение 10 дней с момента предъявления соответствующего требования. Указанный срок Ответчиком нарушен. На основании п. 1 ст. 23 Закона РФ «О защите прав потребителей» за нарушение срока возврата денежных средств Ответчик обязан уплатить потребителю неустойку в размере 1% от суммы, подлежащей возврату, за каждый день просрочки. ПРОШУ СУД: 1. Взыскать с ИП ФИО в пользу ФИО денежные средства, уплаченные по договору №2201 от 22.10.2025 г., за вычетом стоимости фактически оказанных услуг, размер которых Ответчиком документально не подтверждён. 2. Взыскать с Ответчика неустойку за нарушение срока возврата денежных средств, рассчитанную исходя из суммы, подлежащей возврату, за период просрочки по день фактического исполнения обязательства. 3. Взыскать компенсацию морального вреда в размере 10 000 (Десять тысяч) рублей. 4. Взыскать штраф в размере 50% от суммы, присуждённой судом в пользу Истца, за неудовлетворение требований потребителя в добровольном порядке в соответствии с п. 6 ст. 13 Закона РФ «О защите прав потребителей». ПРИЛОЖЕНИЯ: 1. Договор №2201 от 22.10.2025 г. 2. Акт оказанных услуг от 22.10.2025 г. 3. Переписка от 14.11.2025 г. 4. Претензия от 21.01.2026 г. 5. Повторная претензия от 04.02.2026 г. 6. Ответы Ответчика. 7. Скриншоты обучающей платформы (проценты прохождения, посещаемость). 8. Платёжные документы.
, вопрос №4849455, Ксения, г. Москва
Недвижимость
Как можно разделить счета на оплату ЖКХ, чтобы оплачивать только за свою долю?
Имею 1\4 долю в 1-комнатной квартире 31 кв.м. Не проживаю (даже не имею доступа), не прописана. Остальные собственники не платят, на контакт не идут, на все вопросы - игнорируют. Продавать за бесценок, в связи с теперешней ситуацией, не хочу. Как можно разделить счета на оплату ЖКХ, чтобы оплачивать только за свою долю?
, вопрос №4848867, Алена, г. Екатеринбург
Трудовое право
Ситуация такая я не совсем долечился а они имеют право держать на больничном только 10 дней, десятый день
30 . 01 26 . Открыт больничный лист. .06 02 . 26 . Закрыт . Ситуация такая я не совсем долечился а они имеют право держать на больничном только 10 дней , десятый день подаёт на воскресенье они не работают , мне этих два дня хватило бы долечиваться а понедельник это уже одиннадцатый день не имеют право
, вопрос №4848377, Павел, г. Челябинск
Недвижимость
Мои платежи могли засчитать в счет оплаты долга за месяцы когда еще не была собственником?
Мне подарили квартиру в 2025 году. У бывшего собственника имелась задолженность по ЖКУ после перехода права собственности мне стали направлять квитанции на оплату коммунальных услуг где указаны мои ФИО и долг предыдущего собственника . Оплату с момента возникновения права вносила ежемесячно( на платежном документе вручную писала период за который внесла) , а заявление на перерасчет в связи со сменой собственника пока не подала. Мои платежи могли засчитать в счет оплаты долга за месяцы когда еще не была собственником ? Означает ли это что я признала долг и теперь обязана оплатить всю задолженность предыдущего собственника ?
, вопрос №4847134, Амина, г. Москва
ДТП, ГИБДД, ПДД
Могу ли я взыскать с обвиняемого материальный вред за перилд отпуска и больничного в исковом заявлении, если за этот период работодатель выплатил отпускные и больничные выплаты?
Добрый день! Во время отпуска получил ножевое ранение, следовательно на работе после отпуска ушел на больничный. Могу ли я взыскать с обвиняемого материальный вред за перилд отпуска и больничного в исковом заявлении , если за этот период работодатель выплатил отпускные и больничные выплаты ?
, вопрос №4846890, Ира, г. Москва
Дата обновления страницы 25.03.2020