Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️

Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Обязано ли предприятие пригласить на тендер существующую организацию?

мы являемся обслуживающей организацией по ОПС одного из предприятий до 1 апреля по договору, в марте месяце проводится тендер на этот договор, обязанно ли предприятие пригласить на тендер существующую организацию

24 марта 2020, 17:57, Николай, г. Нижний Новгород

договор

Роман Янушко

Юрист, г. Петрозаводск

рейтинг 9.1

Здравствуйте, Николай. Нет, такой обязанности для заказчика законом не предусмотрено. Выбор исполнителя осуществляется по процедурам, которые установлены соответствующим законом о закупках (44-ФЗ или 223-ФЗ). Сведения о закупках размещаются в ЕИС (единой информационной системе) и доступны для всеобщего ознакомления. Принять участие в закупке может любое лицо, которое соответствует установленным к участникам закупки требованиям. Кроме того, в случаях и по основаниям, установленным в законе выбор исполнителя может осуществляться и без проведения конкурентных процедур. В частности путем заключения договора с единственным исполнителем.

24 марта 2020, 18:46

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.

Похожие вопросы

Защита прав потребителей

Купила и оплатила диван и доставку, диван доставили, но цвет не соответствует, могу ли я требовать возврат денег за диван и доставку, обязана ли я сама за свой счет вернуть диван в магазин

17 февраля, 17:52, вопрос №4861441, Валентина, г. Москва

4 ответа

Гражданское право

Других вариантов не.Имею ли я право использовать такой прием, как диспансеризацию, и обязан ли мой работодатель сохранить мне среднюю заработную плату за этот день

Я предпенсионер, работаю в школе учителем. Терапевт дала направление на консультацию к узкому специалисту в муниципальную поликлинику. Но в порядке очереди время посещения совпадает с рабочим учебным днём, когда у меня есть уроки. Других вариантов не .Имею ли я право использовать такой прием , как диспансеризацию , и обязан ли мой работодатель сохранить мне среднюю заработную плату за этот день.

17 февраля, 17:34, вопрос №4861418, Татьяна Юрьевна Крестьянникова, г. Москва

-1 ответов

Трудовое право

Обязана ли организация оплачивать двойную ставку в праздничные дни, если в трудовом договоре было написано, что предприятие не будет оплачивать двойную ставку

15 февраля, 15:13, вопрос №4858940, Татьяна, г. Москва

-3 ответов

Алименты

Здравствуйте, обязан ли я продолжать платить алименты, если ребёнок поступил в новосибирский высший военный институт

14 февраля, 13:58, вопрос №4858004, Александр, г. Москва

1 ответ

1150 ₽

Вопрос решен

Трудовое право

Может ли работодатель не восстанавливать его на работе, учитывая его судимость?

Добрый день! Сотрудник уволен по п.2 ч.1 с. 81 ТК РФ из образовательного учреждения (техникум). Суд 1 инстанции отказал в удовлетворении иска данному сотруднику. Обратился в апелляционной суд. В апелляционном суде выяснилось, что работодатель не предложил вакансии. Сотрудник ранее был осужден по ч.5 ст. 264 УК РФ. Помилован по указу Президента (подписал контракт с ЧВК Вагнер). Может ли работодатель не восстанавливать его на работе, учитывая его судимость? И обязаны ли вообще были предлагать ему вакансии, учитывая его судимость, ориентируясь на ст. 351.1 ТК РФ и 331 ТК РФ?

14 февраля, 13:37, вопрос №4858057, Руслан, г. Саратов

8 ответов