Как отменить дисциплинарное взыскание за прогул, если отпросилась с работы?

Добрый день! 17.01.2020 года на меня было составлено дисциплинарное взыскание за то что я отпросилась 19.12.2019 на пол часа с работы, позже мой начальник на следующий день затребовал объяснительную почему я отпросилась, я указала причину и подколола файл документа.

СУть в том что начальник ходотайствовал о применениии дисциплинарного взыскании по якобы прогулу и про то что я на самом деле не отпрашивалась у него в тот день, а просто прогуляла. Имеют ли право так нарушать мои права, мне что теперь с диктофоном ходить и фиксировать все? Как отменить дисциплинарное взыскание? И корректно ли оно применено?

Показать полностью

18 января 2020, 00:50, Евгения, г. Петропавловск-Камчатский

дисциплинарные взыскания

Светлана Бобоева

Юрист, г. Улан-Удэ

Здравствуйте, Евгения!

В соответствии с подпунктом «а» пункта 6 статьи 81 Трудового кодекса РФ прогула — это отсутствие на рабочем месте без уважительных причин в течение всего рабочего дня (смены), независимо от его (ее) продолжительности, а также в случае отсутствия на рабочем месте без уважительных причин более четырех часов подряд в течение рабочего дня (смены).

Если вы действительно отсутствовали на рабочем месте, то дисциплинарное взыскание применено правомерно. Вопросы того, почему начальник, отпустив вас, так поступил — это уже вопросы морали.

С уважением, Светлана.

18 января 2020, 07:14

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.

Похожие вопросы

Трудовое право

2 не выйти на работу и не будет ли это считаться прогулом?

Добрый день! По графику отпусков стоит дата начала отпуска 10.06.2026 года. Я написала заявление о предоставлении отпуска, а руководитель говорит, что не пойду в этот период. Если у меня уже куплены билеты могу ли я с 10.06.2 не выйти на работу и не будет ли это считаться прогулом?

29 мая, 14:04, вопрос №4968633, Лиана Фролова, г. Москва

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.

Административное право

Может ли суд отменить штраф с взысканием изначального штрафа ССП?

Суд назначил штраф в двойном размере после взыскания суммы штрафа приставами. Правомерно ли? 25 июня 2024 года было назначено административное наказание в виде штрафа в размере 15 000 рублей за совершение административного правонарушения. 16.01.2026 штраф взыскала служба судебных приставов списанием с банковской карты. В мае 2026 суд назначил штраф в двойном размере. Правомерно ли это после взыскания изначального штрафа ССП? Может ли суд отменить штраф с взысканием изначального штрафа ССП?

28 мая, 10:21, вопрос №4966277, Наталья, г. Москва

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.

Трудовое право

Это как увольнялась Больше 2-ух недель оказалось, имею ли я право не явится на работу после 2-ух недель и уволят в этом случае меня по статье, за прогулы?

Здравствуйте, у меня такая ситуация… Я увольнялась с организации и при двухнедельной отработке не видя, не считая дни подписала документы с числами 8 мая-1июня. Это как увольнялась Больше 2-ух недель оказалось, имею ли я право не явится на работу после 2-ух недель и уволят в этом случае меня по статье, за прогулы?

26 мая, 21:41, вопрос №4964074, Арина, г. Москва

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.

Гражданское право

Как мне правильно действовать чтоб отменить взыскание?

здравствуйте. 10 марта прошел суд(не была осведомлена о прохождении дела) подали в суд за неуплату света воды. в этой квартире никто не проживает уже несколько лет. уведомление об взыскании пришло только 22.мая. все это время я находилась заграницей на длительном проживании. счетчика нет в самой квартире. свет отрезали несколько лет назад. как мне правильно действовать чтоб отменить взыскание?

25 мая, 10:38, вопрос №4962443, Милана, г. Ярославль

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.