При увольнении не выплачивают расчет, законно ли это?
Собрался увольняться говорят нет денег. Сказали зарплату потом дадут когда деньги будут. Так можно делать?
Собрался увольняться говорят нет денег. Сказали зарплату потом дадут когда деньги будут. Так можно делать?
Вас должны рассчитать в день увольнения.
ТК РФ Статья 140. Сроки расчета при увольнении
При прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчете.
В случае спора о размерах сумм, причитающихся работнику при увольнении, работодатель обязан в указанный в настоящей статье срок выплатить не оспариваемую им сумму.
Здравствуйте!
В день прекращения трудового договора работодатель обязан произвести с работником расчет в соответствии со ст.ст. 140, 84.1 Трудового кодекса РФ.
Можете написать письмо в адрес работодателя с соответствующими требованиями.
Одновременно Вы можете написать жалобу в трудовую инспекцию, прокуратуру. Одновременно Вы можете обратиться в суд.
Вам необходимо предоставить все имеющиеся у вас доказательства нарушения ваших прав.
Вы можете обратиться в чат для подробной консультации, заказать составление документов.