Могу ли я отозвать свое согласие на перевод при реорганизации и претендовать на сокращение?
Добрый день. В нашей компании идёт реорганизация путем сокращения, нас за 2 месяца уведомили о сокращении и сразу дали предложение на перевод на другую должность(условия труда и оплаты не меняются ) могу ли я отозвать свое согласие на перевод и притендовать на сокращение в общем порядке, если ни нового труд.договора ни приказа о переводе я не подписывал. А только уведомление и согласие на новую должность. Заранее благодарен