Опишите ситуацию — юрист подскажет, что делать дальше.
Как долго хранится данная информация в архиве?
Здравствуйте,имелось судимость по двум статьям 158 и 161 в 2007 году.Судимость была условной и снята в 2010.Как понимаю все это осталось в архиве....И теперь при устройстве на работу ,проверка любой службы безопасности выявляет это.Подскажите как долго эта информация храниться...????
Эта информация остаётся в информационной базе навсегда. Убрать её оттуда невозможно никаким образом. Но, если судимость погашена, а с прекращением испытательного срока она погашается, то вы считаетесь не судимой. Поэтому все ограничения и последствия судимости на вас не распространяются.
1
0
1
0
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Медицинское свидетельство о рождении формы 103/у забирается и передается в ЗАГС навсегда? И форма медицинского свидетельства формы 103/у-98 тоже? Вот в 1999 году оно навсегда передавалось в ЗАГС или возвращалось владельцу? Куда оно передалось это свидетельство и навсегда в ЗАГС, потом оно хранилось в ЗАГСЕ?
, вопрос №4947464, Анна, г. Москва
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Добрый день, вопрос по стррительству. Заключил договор подряда, дом должен по графику построено до 20 мая, в итоге на данный момент только фундамент. По данному договору оформлена ипотека в сбербанке с использованием эскроу счета. Т.к срок подходит строители зашевелились, просят подписать доп соглашение о предоставление еще 2мес для работ. Причем не только просьба, а еще и элемент давления в виде расторжения договора подряда в одностороннем порядке. Что делать? Ипотека семейная и сбербанк наврятли даст просто выбрать нового подрядчика, плюс ко всему, если расторгать договор то все неустоики только через суд, а это на долго может затянутся.
, вопрос №4946329, Андрей, г. Москва
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Добрый вечер. Являюсь наследником квартиры - но не родственник. Моя знакомая, её сын, я моя мама и брат дружим более 30лет и стали как родственники. После смерти знакомой её сын написал на меня завещание. Похоронами занималась я также когда он умер после я открыла наследственное дело и оплачивала квартиру, телефон, свет. Квартиру звкпыюыли на 6 месяцев. Ключи от квартиры у участкового. У меня вопрос : по закону у кого должны храниться ключи от квартиры?
, вопрос №4945851, Светлана, г. Москва
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Супруга заявила в полицию о том что у меня храниться незаконное оружие, это оружие я сам нащел месяц назад, оно осталось от погибшего отца, следователь мне предложил рассказать где оно храниться, я все рассказал, показал где оно лежит и как я его нащел, грозит ли мне уголовная отвественость?
, вопрос №4945296, Матвей, г. Хабаровск
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Здравствуйте, уважаемые юристы! Я работаю врачом-дерматологом в частной клинике, нахожусь на 14 неделе беременности. Руководителю клиники о положении не сообщала, думала сделать это позже. Но недавно по СМП была госпитализирована в стационар с угрозой прерывания, лежала "на сохранении", по итогу всё хорошо, беременность сохранили. Как только поступила в стационар, сразу же сообщила руководителю, что с завтрашнего дня ухожу на больничный ввиду госпитализации, как станет известна дата выписки - сообщу, чтоб она могла планировать на меня график и т.д. Но руководитель клиники (будучи сама врачом) позвонила своей знакомой в отделение, куда я поступила, стала выяснять причину госпитализации, диагноз и прочие подробности моего анамнеза, врач ей выдала всю информацию (как, что и с чем я поступила), соответственно, информация о моей беременности стала известна моему руководителю. Это грубое нарушение врачебной тайны - разглашать данные о пациенте без его согласия, я была возмущена. Но поскольку город небольшой, стационар один, и вдруг еще придется госпитализироваться, поэтому я решила "закрыть на это глаза". Но как только руководителю стала известна информация о моей беременности, она стала чуть ли не каждый день задавать вопросы мне лично, моему мужу (работаем в одной организации), моему лечащему врачу из отделения - вопросы личного характера, из серии "А какой срок, а нет ли токсикоза, а что там на УЗИ" и т.д., что вызывает у меня негодование и раздражение. Открытого конфликта не хочется, но я считаю это вторжением в личную жизнь и нарушением рабочей субординации. Насколько адекватно и правомерно поведение руководителя? Как можно поступить в данной ситуации в рамках правового поля? И какие статьи кодексов нарушает данный руководитель? Благодарю за ответ.
, вопрос №4945168, Анна, г. Москва
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.