8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Опишите ситуацию — юрист подскажет, что делать дальше.

Обязан ли учитель работать ещё и как тьютор?

Добрый вечер! Я работаю в школе-интернате для слепых и слабовидящих детей учителем начальных классов. В предыдущем наборе у меня в классе, помимо слабовидящих детей, была девочка-инвалид, колясочница. При поступлении в школу, её мама уверяла администрацию, что будет все время рядом с ребёнком. Однако, по окончании 1 четверти, мама исчезла на все последующие годы вплоть до 4 класса. Мне приходилось возить девочку везде, водить и помогать в туалете, поднимать её и коляску по лестнице. При поступлении в 5 класс, классному руководителю стали доплачивать за все эти действия, которые я совершала без доплат все годы, несмотря на наличие межпозвонковой грыжи. В конце первого полугодия, кстати, учитель сама сорвала спину и заработала грыжу. Возить девочку отказалась. Теперь, в новом наборе, у меня опять два мальчика-инвалида с ДЦП. Один с этого года, передвигается с двумя палками. В нашей школе много зрячих детей с ЗПР, быстро бегающих по коридору, есть тотально слепые дети, которые могут наткнуться на него. Мама, поприсутствовав первую четверть, заявила, что у неё идёт потеря огромного времени, сидя в коридоре, пока идут уроки и что она не видит смысла в своём присутствии. Мама другого мальчика-инвалида много раз пугала меня фразой «падать ему категорически нельзя, у него может случиться приступ», но сама присутствовать в школе не может. Его я водила за руку два года, но в этом году ему сделали операцию на ногу, и ходить он стал ещё медленнее и тяжелее. Скажите, пожалуйста, на что я имею право, как учитель, обязана ли я водить и сопровождать этих детей как тьютор, бросив остальных детей класса? И имею ли право я сказать мамам, что я не согласна на их отсутствие? Детей с данным заболеванием и так плохо передвигающихся больше в  нашей школе нет (кроме моей же бывшей ученицы-инвалида, которая уже в 7 кл) Заранее большое спасибо за ответ! 

Показать полностью
, Наталья, г. Самара

Добрый день!

Если эти обязанности не прописаны у Вас в трудовом договоре и должностной инструкции, то Вы не обязаны их выполнять.

ТК РФ Статья 60. Запрещение требовать выполнения работы, не обусловленной трудовым договором

Запрещается требовать от работника выполнения работы, не обусловленной трудовым договором, за исключением случаев, предусмотренных настоящим Кодексом и иными федеральными законами.

0
0
0
0

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Похожие вопросы
И нужно ли писать обьяснитнльную?
Здравствуйте. Работаю в "Пятёрочке ", всех работников принуждают заводить карту Альфа-банка. Карта дебетовая, не зарплатная. Карта " Апельсин" называется. Сегодня с меня потребовали обьяснительную, почему я не завела карту. Обязана ли я заводить карту? И нужно ли писать обьяснитнльную?
, вопрос №4956893, Светлана, г. Кстово

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Подскажите, обязан ли пункт выдачи заказов устанавливать пандус?
Добрый день! Работаю в пункте выдачи заказов, помещение арендуем. на входе 2 ступеньки общей высотой 27 см. Очень часто люди стали высказывать возмущение (иногда матом и с угрозами засудить почему-то сотрудника), что нет пандуса для колясок. Подскажите, обязан ли пункт выдачи заказов устанавливать пандус? В регламенте для открытия пункта выдачи прописан, что пандус устанавливается если ступеней более 3.
, вопрос №4955524, Мария, г. Москва

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Вопрос: обязан ли отец ухаживать за сыном инвалидом 1 группы?
Здравствуйте. У родителей сын инвалид 1 группы, не детства, а травма. Родители разведены. Уход осуществляют одна мать, отец участия не принимает , материально не помогает, от ухода уклоняется. Инвалид сын сам не может даже есть. Ни руки, ни ноги не работают. Одного оставлять нельзя, так как нуждается в особенном уходе . Вопрос: обязан ли отец ухаживать за сыном инвалидом 1 группы? А не только мать.
, вопрос №4953479, Инна, г. Энгельс

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Обязан ли сотрудник ФСИН работать сверхурочно после выработки нормы часов?
Я сотрудник ФСИН. Обязана ли Я работать сверх нормы , если к середине месяца уже отработала определенное количество часов
, вопрос №4952101, Галина, г. Новосибирск

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Подскажите пожалуйста, может ли учитель-логопед работать внешним совместителям ещё в двух образовательных учреждениях помимо основного места работы, по 0.5 ставок
Добрый день. Подскажите пожалуйста, может ли учитель-логопед работать внешним совместителям ещё в двух образовательных учреждениях помимо основного места работы, по 0.5 ставок. В целом подработка составляет по 4 ч. в день.
, вопрос №4949665, Светлана, г. Москва

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Дата обновления страницы 01.11.2019