Имеют ли право оштрафовать работника за потерю товарного вида продукции?
Работаю в сети официально
Имеет ли право снять с работника за потерю товарного вида продукции из за нарушения температурного режима то что не работал кондиционер пока не заменили почти за 2месяца летнего сезона Списание было оговорено с офисом вышестоящих руководителей.Сумма составляла 6480 .В результате удержали с меня.Я подняла этот вопрос.Менеджер мой предыдущий уволился пока я была на выходном.
После этого мне выплатили только 4000 а 2480 нет объяснили то что не было руководителем написано служебки.
Второй вопрос.
Имеет ли право менеджер как им озвучено лишение штрафом за невыполнение задания то есть это ни кем нигде не оговорено.Продвижение продукции не продано значит работаем не по стандарту за это штраф от 100 руб до 1000 руб
