Добрый день! Больничный по беременности и родам начинается в сентябре 2019 и заканчивается в январе 2020 (т.е. расчет пособия будет по 2017 и 2018 годам). А отпуск по уходу за ребенком до 1,5 начинается уже в 2020, т.е. по идее пособие будет считаться по 2018 и 2019 года - но могу ли я в данном случае поменять их на 2017 и 2018 года?
Здравствуйте, Анастасия.
Вам и так должны посчитать за 17 и 18 год
Согласно части 1 статьи 14 Федерального закона «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством»:
1. Пособия по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, ежемесячное пособие по уходу за ребенком исчисляются исходя из среднего заработка застрахованного лица, рассчитанного за два календарных года, предшествующих году наступления временной нетрудоспособности, отпуска по беременности и родам, отпуска по уходу за ребенком, в том числе за время работы (службы, иной деятельности) у другого страхователя (других страхователей).
В случае, если в двух календарных годах, непосредственно предшествующих году наступления указанных страховых случаев, либо в одном из указанных годов застрахованное лицо находилось в отпуске по беременности и родам и (или) в отпуске по уходу за ребенком, соответствующие календарные годы (календарный год) по заявлению застрахованного лица могут быть заменены в целях расчета среднего заработка предшествующими календарными годами (календарным годом) при условии, что это приведет к увеличению размера пособия.
То есть в 19 году Вы используйте отпуск по беременности и родам, поэтому имеете право написать заявление, чтобы этот год не учитывали, а расчет делали исходя из средней зарплаты за 17 и 18 года.
