У нас есть договор о целевом обучении, где прописаны три стороны. Я - гражданин, заказчик - администрация, работодатель - какая-то компания. Так вот, у заказчика написано: обязан организовать... то-то и то-то. У работодателя написано: обязан предоставить (В договоре указано то же самое, что у заказчика) то-то и то-то. Заказчик говорит, что платить будет ОН, а не работодатель. Прав ли заказчик?
Речь идет о платных мерах поддержки. Заказчик платить отказывается, говорит, в бюджете дыра, нечем. Поэтому мы сделали трехсторонний договор, где платит работодатель. Но заказчик уперся и не подписывает, утверждая, что платить будет он.
Олег, добрый день! В данном случае, на мой взгляд прав заказчик, т.к. он обращается с заявкой на обучение конкретного лица для определенного работодателя. Я так понимаю это муниципальное образование, министерство и т.п. Нужно посмотреть детально ваш договор и тогда делать выводы. Можете скинуть мне его в чат сами.
Олег, добрый день! Я прочитала ваш договор, из него видно, что меры поддержки одинаковые продублированы и у заказчика, и у работодателя, а тк быть не должно. Советую убрать пудпункт а) из пункта 1.