Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
За какой период при увольнении можно потребовать оплату переработки?
Добрый день. Жена работает по трудовому договору, 40-чаовая рабочая неделя, оклад. Согласно режима работы офиса рабочее время составляет 9 часов без перерыва, 5 дней в неделю(45 часов).Период работы на данный момент составляет 2 года и 10 месяцев. Написала заявление на увольнение по собственному желанию. Вопрос: за какой период можно востребовать и получить оплату сверхурочных часов работы?
Здравствуйте, Александр.
Конечно, заставлять работать
9 часов без перерыва, 5 дней в неделю(45 часов)Александр
не законно. Однако, если нет приказов о привлечении к сверхурочной работе, то никакой оплаты получить невозможно даже через суд.
Судебная практика исходит из того, что работники — дееспособные граждане, знающие свои права и обязанности, которые имеют право отказаться от сверхурочной работы, если она не оформляется надлежащим образом и не оплачивается. Не отказываются, не требуют оформления — сами виноваты и перерабатывают по своей воле или потому что плохо справляются с обязанностями.