Имеет ли право работодатель вызывать на работу из отпуска?

Добрый день. Нахожусь в отпуске 14 дней по законодательству, на 5й день мне звонят и вызывают на работу. Как это форсить и имеет ли право работодатель так поступить. Получается 14 непрерывных дней не будет

11-07-2019, 19:04, Анастасия, г. Москва

Юлия Пигорева

Юрист

Добрый день. Отозвать Вас из отпуска могут только по Вашему согласию.

Отзыв работника из отпуска допускается только с его согласия. Неиспользованная в связи с этим часть отпуска должна быть предоставлена по выбору работника в удобное для него время в течение текущего рабочего года или присоединена к отпуску за следующий рабочий год (статья 125 тК РФ).

11-07-2019, 19:53

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.

Похожие вопросы

Трудовое право

Имеет ли право начальник отдела кадров давать указания сотрудникам других отделов?

Здравствуйте!Имеет ли право начальник отдела кадров проверять работу сотрудников и давать те или иные указания?при этом если есть у отдела начальство.

01-11-2026, 14:49, вопрос №5067018, Светлана, г. Москва

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.

Защита прав работников

Имеет ли право работодатель отслеживать посещение сайта hh.ru с личного телефона?

Добрый день, подскажите пожалуйста, имеет-ли право работодатель на следующие действия? Отслеживать по моему личному номеру телефона нахождение на сайте hh.ru, в рабочее время? И требовать поменять статус "Ищу работу", кроме того сегодня была ситуация, когда я даже не заходила на сайт, а сказали что я там нахожусь в рабочее время. Благодарю за ответ.

27-10-2026, 16:05, вопрос №5064480, Виктория, г. Москва

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.

Социальное обеспечение

Правомерно ли требование центра занятости вернуть пособие из-за самозанятости?

Моя мама потеряла работу и получала пособия по безработице . Спустя год центр занятости требует деньги обратно ,т.к у мамы нашли самозанятость. Естественно самозанятости не было по факту . Имеют ли Право требовать деньги? Ведь на момент постановки на учет сотрудник должен был это проверить

23-10-2026, 22:04, вопрос №5062703, Саида, г. Москва

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.

Трудовое право

Правомерно ли расторжение договора с самозанятым репетитором из-за отсутствия гражданства РФ?

Здравствуйте! Я более 6 лет работал удалённо в онлайн школе как репетитор и был оформлен как самозанятый но неделю назад мне позвонили и сообщили что школа немедленно разрывает со мной сотрудничества в одностороннем порядке так как я не являюсь гражданином РФ но об этом меня никто заранее не предупреждал а также я не получил за это никакой компенсации. Скажите пожалуйста имел ли права мой работодатель на такое действия? Заранее спасибо!

23-10-2026, 12:53, вопрос №5062385, Арамаис, г. Москва

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.

Трудовое право

Имеет ли право преподаватель не аттестовать ребенка, если он пропустил контрольную из-за болезни?

Здравствуйте! Имеет ли право преподаватель не аттестовать ребенка по предмету, если в конце четверти он заболел и не явился лично для написания контрольной работы?

21-10-2026, 09:38, вопрос №5061057, Наталья, г. Москва

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.