Проведение пробного урока при приеме на работу в гос школу

Здравствуйте. Подскажите, обязан ли учитель сообщать родителям, что покидает с учениками школу для посещение мероприятия за пределами школы. Приказ школы есть. Но родителей в известность никто не ставил. 2 класс начальной школы

Самозанятость – прокат детских электромашинок Хочу организовать прокат детских электромашинок как самозанятый, знаю что это законно и так делают другие, лично знаком с женщиной – юристом у родственников которой такой бизнес. В связи с этим есть ряд вопросов: - Самозанятость имеет ли какие-то особенности в оформлении для этого типа деятельности? Нужно ли что-то типа как ОКВЕД для ИП? - В статусе самозанятого какие поступления будут облагаться налогом? Например если я работаю по найму то на ЗП будет налог? Если на мой банковский счет или карту кто-то переведет деньги с этого нужно будет платить налог? В общем какой доход будет облагаться налогом? - Кроме налички и сбп я могу как-то организовать прием платежей экварингом с терминала? - Знакомые по месту локации договариваются с владельцами магазинов, киосков и встают рядом. Хотя как я понимаю не всегда прилегающая площадка в их законном распоряжении. Так вот насколько законно вставать в подобных общественных местах, на широких тротуарах, на площадках в парках и т.д. с кем это согласовывать и что будет без согласования. - Как я понимаю, у меня может быть фактически – рабочий по найму, юридически – владелец бизнеса, если этот человек оформит самозанятость, как это практикуется в работе курьерских служб.

Доброе утро! Я заказала электромонтажника для проведения электрических работ в квартире 6 мая по договору оплатила 100% за работу. По договору он должен был закончить за 10 дней, а сегодня 22мая ещё не закончил и он даже не торопится у меня срываются другие работы, я незнаю что мне делать. На все мои притензии ухмеляется.

Здравствуйте , такая ситуация, порекомендуйте нам найти стороны компромисса в урегулировании лежащей перед нами задачи. Хотим составить коллективный договор, однако есть ряд спорных вопросов, в которых сложно найти общий знаменатель. Инициатор проведения коллективных переговоров - работодатель. Дата проявления инициативы по составлению коллективного договора: 17.05.2024 Профсоюз на предприятии отсутствует Число работников - 500 Спорные вопросы на коллективных переговорах: Работники требуют в качестве меры социальной гарантии установить, что после 10 лет работы на предприятии сотрудники получают однокомнатную квартиру. Работодатель настаивает, что квартира будет предоставляться только в случае 10 лет непрерывной работы на предприятии(исключая периоды ежегодных оплачиваемых отпусков периодов и временной нетрудоспособности не более 14 дней) Работодатель настаивает на установлении индексации заработной платы в 2 процента, работники требуют 5 процентов. Я выступаю в роли работодателя, а потому считаю требования моих работников завышенными. Рассчитываю на вашу квалифицированную помощь. Когда говорю о помощи, имею в виду помочь дать подсказку, в каких моментах мне пойти на уступки, а в каких настоять на своем. Если ваша подсказка меня устроит, я с удовольствием обращусь к вам за помощью в составлении протокола разногласий к коллективному договору. Жду положительного ответа!

В военном комиссариате по месту прописки отказали в приеме на службу по контракту категория В, бронхиальная астма средней степени тяжести.В военном комиссариате г.Чехов одним днем ставят на учет присваивают категорию А, снимают с учета заключают контракт на СВО. Что можно сделать?