Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Невыплата зарплаты. Трудоустройство без договора
Задержка по зарплате 2 месяца ( Март+ Апрель). С этого времени на работу не хожу. Зарплату не получил. Работал год не официально. Всевозможные нарушения трудового законодательства ( 12 час. раб. день Мин. количество выходных ) Не выполнение саитарных норм работодателем (курьерская доставка и фасовка замороженных море- продуктов ) Что можно сделать по закону?
P.s. Не сразу увидел ваши тарифы. Видимо, вразумительный ответ не получу.
Могу-ли я сейчас пожаловаться в трудовую инспекцию, налоговую и т.п. ? Т.к. в этом ООО продолжают работать такие же бесправные люди как и я. Или необходимо сначала в суде доказать факт моих трудовых отношений? Пожаловаться хочу, чтобы организацию обложили штрафами. Ибо сомневаюсь, что мне выплатят зарплату. Из-за недостаточности доказательств. Будет- ли какой-то эффект от таких жалоб ( в виде штрафов для этого ООО )?
Игорь, добрый вечер!
Вам нужно будет доказывать факт работы, а также наличие договоренностей между Вами и «работодателем» о выплате вознаграждения за работу, чтобы получить свое вознаграждение. Для взыскания денег нужно обращаться в суд с исковым заявлением. Также Вы праве подать жалобу в прокуратуру и ГИТ на «работодателя» по поводу неоформления с Вами трудового договора и невыплаты заработной платы. Если нарушение установят, к работодателю будут применены меры ответственности, что несомненно поможет Вам в суде.
Можете пожаловаться и подать иск одновременно или после друг друга.
По КоАП РФ максимум штраф, по УК РФ за невыплату зарплат штраф или иное наказание.