Работа после государственной службы и утеря трудовой книжки

Добрый день, Анастасия. 

Со стороны правоохранительных и надзорных органов работник никакой ответственности за непредставление трудовой книжки и сведений о прежнем месте работы не несет. 

Соответственно, работодатель так же не несет административной ответственности за данное бездействие работника. 

Однако работодатель может уволить данного работника по пункту 11 статьи 81 Трудового кодекса РФ:

ТК РФ Статья 81. Расторжение трудового договора по инициативе работодателя

Трудовой договор может быть расторгнут работодателем в случаях:

11) представления работником работодателю подложных документов при заключении трудового договора;