Невыплата зарплаты при уходе сотрудника в отпуск

Здравствуйте. Работаю инженером строительного контроля от заказчика АО.. Служба безопасности пытается выявить факт переплат подрядным организациям, устроили мне лично допрос на месте работы как участнику событий пригласив в кабинет и включив видеорегистратор, на мой вопрос зачем ответили чтоб ТЫ потом не говорил что тебя принуждали. В ходе беседы выключали переодически его и прямым текстом или же жестами давали намеки что якобы сдай своего начальника это он все .... Приглашали покурить на улицу где снова один на один пытались давать свои дельные советы якобы не молчи рассказывай, говорили возбудим дело уголовное будет хуже. В итоге я так понимаю заявление от компании поступило потому что через месяц меня вызвали в полицию в отдел по борьбе с экономическими преступлениями, вызвали по телефону. Позвонил начальник службы безопасности нашей компании и сказал: тебя там приглашают в полицию явись. Я приехал безотлагательно меня проводили в кабинет к сотруднику полиции где он мне сказал для чего я приглашен и что в качестве свидетеля. Вскоре в кабинет вошли те самые сотрудники службы безопасности и присутствовали при опросе. Один из них перебивал сотрудника полиции пытался сам мне задавать вопросы, на что я попросил не всешиваться и что я отвечаю лишь только на вопросы сотрудника полиции. При опросе службой безопасности на предприятии так же переодически заходили третьи лица, подключить принтер там или еще что, просто заглядывали от общего интереса. После чего соответственно задавали мне вопросы что у тебя случилось что тебя допрашивают. Хотелось бы подытожить свой вопрос, как мне быть в этой ситуации и как защитить сябя от неправомерных действий со всех сторон. А они я так предпологаю на лицо. Как минимум ст. 152 ГК РФ. Проконсультируйте пожалуйста. Заранее благодарен.

На имя начальника отдела ГИБДД Межмуниципального отдела МВД России «Бузулукский» Оренбургской области Осипов Сергей Сергеевич Жалоба на постановление об административном правонарушении №18810056250090240039 Двигаясь на а/м LADA 211440 г/н Е910УН156 16.10.2025г около 15:00ч., по улице Московсской, повернув на пр-д Огнеборцев, услышал звуковой сигнал спец. а/м, после чего прижался правой обочины. Ко мне подошел сотрудник, не представившись должным образом, по визуальному признаку выявил, в моем лице правонарушение по ст. 12.5 ч.3.1. После требования сотрудника, в моем лице были перереданы необходимые документы: (Водительское удостоверение, СТС, Страховой полис ОСАГО). Посмотрев документы, сотрудник сообщил о том, что будет производится замер светопропускаемости стекла. В свою очередь, я заранее попросил предоставить сведения о поверке данного прибора, которым будет производиться замер, для проверки соответствия. (Документы не были предоставлены.) После этого сотрудник принес из спец.а/м непонятный прибор, и начал производить замер, нарушив порядок и нормы проведения данной процедуры (не учитывая погодные условия, порядок проведения замера, само проведение замера светопропускаемости). В следствии чего сотрудник составил в моем лице постановление, об административном правонарушении по ст. 12.5 ч.3.1. 1. Сотрудник нарушил процедуру замера светопропускаемости стекла, в следствии чего даные покозания прибора невозможно считать достоверными, а выявление нарушения по визуальному признаку тем более. 2. Нарушен принцип процессуального права: Законность - все процессуальные действия должны соответствовать закону. На основании изложенного прошу: Отменить Постановление и прекратить производство по делу об административном правонарушении Приложения: 1. Копия постановления по делу об административном правонарушении. 1 лист 2. Копия СТС. 1 лист 3. Полис ОСАГО. 1 лист 4. Копия паспорта заявителя. 1 лист 5. Копия водительского удостоверения. 1 лист на что я могу ссылаться

Добрый день. Состоим с женой в гражданском браке ребенок записан на меня. Я работаю, жена нет. Если я не буду получать пособия по уходу за ребенком до 1.5 лет. А по достижению ребенком 1.5 лет. Подам заявление об отпуске по уходу за ребенком. Ваплатят ли нам всю сумму накопившуюся за 1.5 года или же причиной отказа может послужить, то что я работал все это время и не ухаживал за ребенком? Работаю вахтой 45/45. Заранее благодарю за исчерпывающий, обьективный ответ)

Добрый день! Дано: самозанятая, беременна, роды 30.03.2026, в официальном браке, муж официально трудоустроен. Если оформить статус ИП в октябре - ноябре 2025 и уплатить взнос в СФР до конца 2025 - будут ли положены выплаты отпуска по беременности и родам? Сможет ли в данном случае уйти отец ребенка в отпуск по уходу за ребенком после его рождения или статус ИП мамы этого не позволит?