Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Как правильно составить иск на работодателя при отказе от вредного списка?
Доброго времени суток!
Подскажите пожалуйста.
Я, работник ЗАО, по профессии Машинист паровых турбин, которая находится в льготном списке номер два. Проработал на этой должности четырнадцать лет, с 2003 года по 2017 год включительно. При моём обращении о предоставлении справки о периоде льготного стажа, мне была дана справка, в которой указано, что мой льготный стаж составляет один год и восемь месяцев, так как до 2016 года ( когда на производстве была произведена оценка рабочих мест) моя профессия не являлась вредной. По сути, оценка рабочего места на вредные условия труда лишь доказывает, что вредность присутствует. Так же, за весь период работы в данной должности, мне постоянно выплачивалась внешность, и предоставлялись дополнительнительные дни к отпуску. Так же имеются договора, где прописанны дополнительные отчисления в 4% за вредные условия труда, плюс дополнительный отпуск в колличестве семи дней. Помогите составить иск в суд на работодателя. Спасибо.
Доброго вам дня, исковое заявление вы можете заказать любому юристу сайта в чат, обговорив там же нюансы и предоставив документы для ознакомления
Добрый день, Игорь Николаевич! Вы отказ пенсионного фонда в назначении пенсии получили? Позиция судов такова, что отсутствие дополнительной информации (уточняющей справки) не должно нарушать прав на включение спорных периодов в льготный стаж, и не является основанием для отказа во включении периодов в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости.
Вам нужно обращаться в суд при наличии отказа в назначении досрочной пенсии, если будет октазано именно по тому основанию, что в уточняющей справке не включён весь период работы. За составлением заявления Вы можете обратиться в чат.