Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️

Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Категории

...

Защита прав работников

Как избежать отработки при увольнении с неофициальной работы, получив зарплату полностью?

Здравствуйте. Работаю неофициально, нашёл новую работу, поэтому не могу отработать две недели, т.к. надо уже на другую работу. В связи с этим вопрос: как грамотно поступить, чтобы выплатили зарплату полностью? Можно просто сесть на больничный на время отработки, а ещё способы есть?

Уточнение от клиента

Зарплату выдают 15 числа за предыдущий месяц. Может ли работадатель штрафовать (лишать премии) в этом месяце, а вычитать из зарплаты предыдущего?

01 мая 2019, 09:46

01 мая 2019, 09:52, Александр, г. Кострома

увольнение отработка при увольнении

Максим Сушков

Юрист, г. Кандалакша

Штрафы трудовым законодательством не предусмотрены. Премия выдаётся, как правило, по итогу месяца. Нужно смотреть положение о премировании. Премия, как правило, не является составной частью заработной платы, поэтому работодатель может её и не выплачивать.

Что касается увольнения, то можете уволиться по соглашению в любое время или в заявлении на увольнение можете указать желаемую дату. Если работаете неофициально, то по факту и писать заявление не нужно, но работодатель может её и не выплатить или выплатить не полностью, тогда придётся обращаться в суд, а это время. Поэтому оптимально договориться или написать заявление на увольнение.

01 мая 2019, 09:58

Александр

Клиент, г. Кострома

Спасибо! Ещё один вопрос появился: выплатят ли компенсацию за неиспользованный отпуск при увольнении, если я проработал 6,5 месяцев?

01 мая 2019, 10:34

Максим Сушков

Юрист, г. Кандалакша

Да, обязаны выплатить, статья 127 ТК РФ.

01 мая 2019, 10:38

Похожие вопросы

Трудовое право

Отработка 2 недели, в итоге 22 числа мне не пришёл расчёт

Здравствуйте, написала увольниние 9 числа. Отработка 2 недели, в итоге 22 числа мне не пришёл расчёт. Была в отпуске и затем в период увольнения оформила больничный. Почему мне не пришёл расчёт?

23 апреля, 18:52, вопрос №4095989, Евгения, г. Оренбург

2 ответа

Трудовое право

При работе вахтовым методом в условиях Крайнего севера при увольнении какие выплаты положены?

Добрый день! При работе вахтовым методом в условиях Крайнего севера при увольнении какие выплаты положены?

23 апреля, 14:08, вопрос №4095640, Юлия, г. Ярославль

1 ответ

Трудовое право

Как можно избежать отработки 2 недель перед увольнением

Здравствуйте . Как можно избежать отработки 2 недель перед увольнением . У меня инвалидность 2 группы рабочая. Решил уволится в виду слишком сильной нагрузки и ухудшения самочувствия.

23 апреля, 12:20, вопрос №4095386, Илья, г. Пенза

1 ответ

Взыскание задолженности

Зарплата поступила в банк тремя платежами в течение 15 минут, банк списал по исполнительным листам полностью 2

Зарплата поступила в банк тремя платежами в течение 15 минут,банк списал по исполнительным листам полностью 2 первые суммы и 50% третьей,объяснив,что первые две суммы уже стали накоплениями и они имеют права списать их полностью,причём списание произошло в день поступления зарплаты.

23 апреля, 07:22, вопрос №4095014, Раиса, г. Москва

1 ответ

Защита прав работодателя

Как минимизировать или совсем избежать штрафа сотрудник, который допустил данную ошибку, ни в одном ип и не числится, и уже из группы компаний уволен

Вышла на работу в новую компанию, при проведении аудита, выяснила, что за последние 3 месяца в организацию было принято 3 гражданина Казахстана. И ни по одному не было сделано уведомление в миграционную службу. Последний принят аж 3 недели назад. Все трое приняты по 1 ставке в ип, и по 0,1 - ещё в 3 ип. Как теперь быть? Как минимизировать или совсем избежать штрафа (сотрудник, который допустил данную ошибку, ни в одном ип и не числится, и уже из группы компаний уволен.

22 апреля, 15:06, вопрос №4094332, Лада, г. Новосибирск

1 ответ