8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Опишите ситуацию — юрист подскажет, что делать дальше.
489 ₽
Вопрос решен

Как рассчитать больничный лист если не хватает данных по оплате?

Сотрудник был на больничном в декабре с 12 по 21 число. При расчете больничного пользовался калькулятором и чтобы рассчитать сумму больничных нужно указывать заработок сотрудника за 2 прошлых года, то есть, за 2017 и 2016 год. Сотрудник устроился в декабре 2017 и данные по зп есть только с последнего места работы с апреля по декабрь 2017. Как в таком случае быть, откуда брать информацию по зарплате за 2016 год и за январь-март 2017?

, Илья, г. Тула

Здравствуйте, Илья!

В соответствии с п.2.1 ст.15 Федерального закона от 29.12.2006 N 255-ФЗ «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством»:

2.1. В случае отсутствия у застрахованного лица на день обращения за пособиями по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, ежемесячным пособием по уходу за ребенком справки (справок) о сумме заработка, необходимой для назначения указанных пособий в соответствии с частями 5 и 6 статьи 13 настоящего Федерального закона, соответствующее пособие назначается на основании представленных застрахованным лицом и имеющихся у страхователя (территориального органа страховщика) сведений и документов. После представления застрахованным лицом указанной справки (справок) о сумме заработка производится перерасчет назначенного пособия за все прошлое время, но не более чем за три года, предшествующих дню представления справки (справок) о сумме заработка.

С Уважением,
Рябинин Олег
0
0
0
0

В соответствии с п3. ч.2 ст.4.1  Федерального закона от 29.12.2006 N 255-ФЗ страхователь (работодатель) обязан:

… выдавать застрахованному лицу в день прекращения работы (службы, иной деятельности) или по письменному заявлению застрахованного лица после прекращения работы (службы, иной деятельности) у данного страхователя не позднее трех рабочих дней со дня подачи этого заявления справку о сумме заработка за два календарных года, предшествующих году прекращения работы (службы, иной деятельности) или году обращения за справкой о сумме заработка, и текущий календарный год, на которую были начислены страховые взносы...
0
0
0
0

Если же работник и впоследствии не сможет принести справку (если, например, предыдущее место работы ликвидировано), то в соответствии со ст.13 Закона 255-ФЗ Вы по заявлению работника направляете запрос в ПФ:

7.2. В случае, если застрахованное лицо не имеет возможности представить справку (справки) о сумме заработка, из которого должно быть исчислено пособие, с места (мест) работы (службы, иной деятельности) у другого страхователя (у других страхователей) в связи с прекращением деятельности этим страхователем (этими страхователями) либо по иным причинам, страхователь, назначающий и выплачивающий пособие, либо территориальный орган страховщика, назначающий и выплачивающий пособие в случаях, указанных в частях 3 и 4 настоящей статьи настоящего Федерального закона, по заявлению застрахованного лица направляет запрос в территориальный орган Пенсионного фонда Российской Федерации о представлении сведений о заработной плате, иных выплатах и вознаграждениях застрахованного лица у соответствующего страхователя (соответствующих страхователей) на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета в системе обязательного пенсионного страхования.

Форма заявления работника, форма и порядок направления запроса  утверждены Приказом Минздравсоцразвития России от 24.01.2011 N 21н.

0
0
0
0

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.

Добрый день!

Как в таком случае быть, откуда брать информацию по зарплате за 2016 год и за январь-март 2017?

Сотрудник в указанные периоды работал? 

Это можно проверить по трудовой книжке, если за указанные периоды есть записи, он должен принести справки с указанных мест работы.

Если работник не может этого сделать по каким-либо причинам, то он имеет право написать заявление на имя работодателя, чтобы работодатель сделал запрос в ПФ РФ

7.2. В случае, если застрахованное лицо не имеет возможности представить справку (справки) о сумме заработка, из которого должно быть исчислено пособие, с места (мест) работы (службы, иной деятельности) у другого страхователя (у других страхователей) в связи с прекращением деятельности этим страхователем (этими страхователями) либо по иным причинам, страхователь, назначающий и выплачивающий пособие, либо территориальный орган страховщика, назначающий и выплачивающий пособие в случаях, указанных в частях 3 и 4 настоящей статьи настоящего Федерального закона, по заявлению застрахованного лица направляет запрос в территориальный орган Пенсионного фонда Российской Федерации о представлении сведений о заработной плате, иных выплатах и вознаграждениях застрахованного лица у соответствующего страхователя (соответствующих страхователей) на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета в системе обязательного пенсионного страхования. Форма указанного заявления застрахованного лица, форма и порядок направления запроса, форма, порядок и сроки представления запрашиваемых сведений территориальным органом Пенсионного фонда Российской Федерации устанавливаются федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере социального страхования.

На основании сведений, полученных по данному запросу, и будет производиться расчёт пособия по временной нетрудоспособности.

Форма заявления установлена Приложением № 1 к Приказу Минздравсоцразвития России от 24.01.2011 № 21н.

0
0
0
0

Ссылка на форму заявления http://base.garant.ru/12183394...

Ссылка на форму запроса http://base.garant.ru/12183394...

Ссылка на порядок направления запроса http://base.garant.ru/12183394...

0
0
0
0
Илья
Илья
Клиент, г. Тула

Сергей, к вам тот же вопрос, могу ли я выполнив сейчас выплатив больничный по тем данным что имеются остановиться, если сотрудник справки брать не хочет и его все устраивает в выплате по тем данным что есть на данный момент?

Здравствуйте Илья.

Необходимые сведения можно запросить  в Пенсионном фонде РФ,  для случаев если работник не имеет возможности представить справку о сумме заработка для расчета пособия по временной нетрудоспособности по каким-либо причинам, данные сведения могут быть запрошены работодателем  в территориальном органе Пенсионный фонд РФ.

Согласно разъяснениям Пенсионного фонда РФ на его официальном ресурсе следует:

Сведения для расчета больничного листа можно получить в Пенсионном фонде


Территориальные органы Пенсионного фонда РФ начали выдачу сведений для расчета пособия по временной нетрудоспособности.

Такая информация предоставляется, если работник не имеет возможности представить справку о сумме заработка для расчета пособия по временной нетрудоспособности с предыдущего места работы в связи с прекращением деятельности этим страхователем или по иным причинам. В этом случае по заявлению работника работодатель или территориальный орган страховщика (ФСС), который назначает и выплачивает пособие, направляет запрос в территориальный орган Пенсионный фонд РФ о представлении сведений о заработке данного лица на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета в системе обязательного пенсионного страхования.

Более подробную информацию можно получить в разделе Работодателям региона/подраздел Представление информации для расчета пособия по временной нетрудоспособности.

http://www.pfrf.ru/branches/or...

При этом запрос  в территориальный орган Пенсионного фонда Российской Федерации о представлении сведений о заработной плате, необходимо направлять согласно установленной формы, бланк запроса прилагаю во вложении к ответу.

Приказ по ссылке:http://docs.cntd.ru/document/9...

0
0
0
0
Илья
Илья
Клиент, г. Тула

Иван, к вам тот же вопрос, могу ли я выполнив сейчас выплатив больничный по тем данным что имеются остановиться, если сотрудник справки брать не хочет и его все устраивает в выплате по тем данным что есть на данный момент?

Похожие вопросы
Если не правомерны, какие действия должны быть предприняты с моей стороны?
Здравствуйте! Три девочки попали в ДТП ( завхоз вез детей со школы на олимпиаду на личном автомобиле). Судмедэкспертиза признала у двоих девочек тяжкий вред здоровью, у моей дочери средней тяжести вред здоровью. Заведено уголовное дело где потерпевшими признаны только две девочки с тяжким вредом здоровью. Моя дочь будет свидетелем по данному делу. Правомерны ли действия следователя по отношению к моей дочери в том, что она не признана потерпевшей. Если не правомерны, какие действия должны быть предприняты с моей стороны?
, вопрос №4861660, Юлия, г. Петрозаводск

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Можно ли получить исполнительный лист после первой неуплаты должником?
Можно ли подать заявление на получение исполнительного листа если должник не платит исцу сразу после первой неустойки?
, вопрос №4860935, Влад Казиев, г. Москва

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Подскажите, пожалуйста, имею ли я право подать лист по адресу, указанному в исполнительном листе, а не по недавно указанному должником?
В исполнительном листе указан адрес должника в одном субъекте Российской Федерации (Санкт-Петербурге). Последний раз, когда я отзывал исполнительный лист, мы составляли акт о частичном добровольной оплате (для перерыва срока), там должник указал адрес в другом субъекте — Ленинградской области. Этот акт я буду прикладывать к заявлению в ФССП (чтобы показать перерыв срока). Подскажите, пожалуйста, имею ли я право подать лист по адресу, указанному в исполнительном листе, а не по недавно указанному должником? Срок предъявления исполнительного листа подходит к концу, ошибиться уже нельзя, к сожалению. Большое спасибо!
, вопрос №4860883, Петр, г. Санкт-Петербург

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Подскажите пожалуйста, если не был заключен трудовой договор, то я правда им чем-то обязан?
Всем добрый день! Ситуация такая В начале января я уволился из своей компании и устроился к конкурентам. Мне наобещали того, чего по итогу не дали. Я ушел обратно в свою компанию. Когда написал по поводу расчета, мне сказали, что нужно к ним подъехать, так как вспыли пару нюансов. Когда приехал начали рассказывать, что я увел двух клиентов в свою прошлую компанию, что не является правдой. Сказали, что снова надо будет подойти, чтобы меня проверила служба безопасности. Когда я спросил зачем мне это, ответили что нужно нормально провести увольнение) Официально я к ним не был устроен ещё, о чем и сказал. И понимаю, что скорее всего меня просто хотят кинуть и не платить деньги. Мне сказали, что я все равно какие-то документы подписал и обязан придти. Подскажите пожалуйста, если не был заключен трудовой договор, то я правда им чем-то обязан? Я подписывал согласие на обработку персональных данных и согласие о неразглашении какое-то. Думаю, что меня хотят как-то обмануть. Помогите пожалуйста
, вопрос №4859834, Илья, г. Санкт-Петербург

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Дата обновления страницы 06.01.2019