Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Оплата работы в выходной/праздничный день в ночную смену
Здравствуйте,подскажите как должен оплачиваться выход на работу в свой выходной день в ночную смену?Работала ель утверждает что делали официальный запрос юристам и ответ что достаточно оплаты смены в двойном размере,те без надбавки за ночное время....
Работаю официально.
, Андрей, г. Санкт-Петербург
Андрей Решетняк
Статья 154 Трудового кодекса РФ не содержит исключений по оплате.
Каждый час работы в ночное время оплачивается в повышенном размере по сравнению с работой в нормальных условиях, но не ниже размеров, установленных трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права.
Александр Гончаров
Здравствуйте, Андрей!
В данном случае Ваш работодатель не прав, так как в двойном размере оплачивается работа в выходные или праздничные дни. Что касается работы в ночное время, то она оплачивается в повышенном размере за каждый час работы в соответствии со статьей 154 ТК РФ.