Опишите ситуацию — юрист подскажет, что делать дальше.
Сколько раз в год работодатель может отправлять работника в командировку?
Сколько раз в год работадатель может отправить работника в командировку? Как он объясняет, может отправить на 40 дней, потом работник приедет на выходные и опять отправить на 40 дней, и так весь год..
Максимальный срок нахождения в служебной командировке и частота командировок не установлены на законодательном уровне.
Постановление Правительства РФ от 13.10.2008 N 749 (ред. от 29.07.2015) «Об особенностях направления работников в служебные командировки» (вместе с «Положением об особенностях направления работников в служебные командировки») указывает:
4. Срок командировки определяется работодателем с учетом объема, сложности и других особенностей служебного поручения.
Если Вы не относитесь к категории лиц, которых нельзя отправлять в командировку, тогда — да. Вас могут отправить в командировку на то время, которое работодатель посчитает нужным.
0
0
0
0
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Добрый вечер, скажите пожалуйста, произошла очень плохая ситуация, у меня ребёнок 19 лет, познакомился с девушкой, он сразу спросил сколько ей лет, она сказала 17, они начали встречаться какое то время , спустя некоторое время, он узнает что ей 12. Он сильно разозлился и спросил зачем она это сделала, и они поругались, спустя время его задержали, на него кто то написал заявление, что он бы с несовершеннолетним ребёнком, но родители этого не писали , она сами в шоке и они за него, никаких претензий нему у них нет, уж очень полюбили они его. Как быть? И что теперь будет?
, вопрос №4776791, Ольга, г. Электросталь
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Здравствуйте. В 2010году я вышел на пенсию от МВД, в 2022году был мобилизован и отпуск мне предоставляют всего 30 суток , не учитывают выслугу лет, а , с учетом выслуги он должен быть 50 суток или я не прав?
С этого года вторую половину отпуска отправляют с пвд за свой счет и не включают дорогу добраться до места отпуска. Пишу в рапорте , чтобы отправили до ппд а от туда в отпуск, мне отказывают. Правомерно прям с командировки отправлять, с СВО.
, вопрос №4776634, Василий, г. Москва
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Добрый день ,отправляют в командировку ,но на жильё и питание отсутствуют денежные средства ,непосредственный начальник говорит ничем не могу помочь занимай у кого хочешь
, вопрос №4775842, Николай, г. Москва
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Если Вы не относитесь к категории лиц, которых нельзя отправлять в командировку, тогда — да. Вас могут отправить в командировку на то время, которое работодатель посчитает нужным.