Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Законна ли зарплата в размере меньше МРОТ?
здравствуйте. работаю в бюджетном учреждении, зарплата выходит ниже мрот, работодатель доплачивает сумму до прожиточного минимума, а не до мрот. законно ли это? проживаю в ХМАО-Югре.
, Диана, п. Унъюган
Евгения Непокрытых
Здравствуйте, Диана.
Вам должны произвести доплату до МРОТ.
Если работодатель выплачивает своим работникам зарплату ниже установленного федерального размера оплаты труда, то при обнаружении трудинспекторами данного факта работодателю грозит штраф (ч. 6 ст. 5.27 КоАП РФ):
если работодатель – юрлицо, то в размере от 30000 руб. до 50000 руб. для самой организации и от 10000 руб. до 20000 руб. для ее должностных лиц;
если работодатель – ИП, то в размере от 1000 руб. до 5000 руб.
Напишите заявление в трудовую инспекцию.
Всего доброго.
доплата до МРОТ выполняется пропорционально если для сотрудника установлен неполный рабочий день/неполная рабочая неделя или работник трудится в рамках совместительства.